Il mondo degli investimenti richiede esperti come private banker, gestori di portafoglio e consulenti patrimoniali. In questa sezione elenchiamo le offerte per ogni ruolo strategico del settore finanziario, dalle banche d'affari alle SIM.
Trova la tua opportunità per gestire patrimoni e analizzare i mercati, con proposte per professionisti affermati e profili emergenti.

Trova lavoro per Servizi finanziari/Gestione patrimoniale in Italia, Lazio:197

03/10/2026
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Italia, Pistoia Pistoia Toscana - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Prato, ricerca un/una IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A CONTABILE da inserire presso una primaria attività commerciale di Pistoia. RESPONSABILITÀ La risorsa selezionata si occuperà di: - gestione della contabilità aziendale, prima nota e riconciliazioni bancarie; - registrazione e verifica delle fatture di acquisto e delle lavorazioni; - analisi e monitoraggio dei costi consuntivi; - gestione degli scadenziari passivi e dei registri IVA. REQUISITI Si richiede: - diploma di maturità a indirizzo economico/amministrativo o titolo di studio superiore; - esperienza pregressa in ambito amministrativo-contabile, preferibilmente maturata all'interno di contesti strutturati; - buona conoscenza del computer e dei principali strumenti informatici; - disponibilità a lavorare full-time, dal lunedì al sabato. ALTRE INFORMAZIONI Si offre un iniziale contratto a tempo determinato di 6 mesi, con prospettiva di inserimento diretto a tempo indeterminato in azienda. Inquadramento e trattamento economico saranno definiti secondo il CCNL Commercio. La RAL prevista è compresa tra 25.000 e 26.500 euro. LUOGO DI LAVORO Comune di Pistoia Per candidarsi, iscriversi all'offerta e registrare il proprio video su www.areajob.it/offerte. L'offerta di lavoro è rivolta a candidati di entrambi i sessi ai sensi della L. 903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot. N. 13/I/0019555/03.01 del 22/10/08.
03/10/2026
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Italia, Lazio, Roma - Humangest S.p.A.
Humangest agenzia per il lavoro ricerca per azienda cliente un/a Junior Addetto/a alla Gestione di Accordi Quadro, Convenzioni e Contratti appartenente alle categorie protette. Per azienda cliente strutturata, siamo alla ricerca di una figura Junior da inserire a supporto delle attività amministrative e contrattuali. La risorsa, con affiancamento iniziale a figura senior, si occuperà di supportare la gestione operativa di accordi quadro, convenzioni e contratti. Attività principali: Supporto nella gestione operativa di accordi quadro e convenzioni Predisposizione, aggiornamento e archiviazione della documentazione contrattuale Monitoraggio delle scadenze contrattuali e degli adempimenti amministrativi Organizzazione documentale e gestione tramite sistema di protocollo e archivio Raccolta dati e predisposizione di report di sintesi Coordinamento con le strutture interne per verifiche e adempimenti Supporto nelle attività di controllo e compliance amministrativa Requisiti: Laurea triennale o magistrale in discipline economiche, giuridiche o affini oppure Diploma con esperienza in ambito amministrativo/contrattuale Esperienza anche breve, 0-2 anni, in ambito amministrativo, back office o contrattuale Conoscenza di base dei processi amministrativi e contrattuali e buona capacità di analisi documentale Buona conoscenza del Pacchetto Office, in particolare Excel e Word, Outlook e conoscenza di base dei sistemi di gestione documentale e gestionali ERP Organizzazione, affidabilità nel presidio delle scadenze, capacità di coordinamento, proattività e voglia di apprendere Si offre:Inserimento diretto in azienda - Contratto CCNL Commercio 4° livello RAL indicativa 25.000 - 28.000€ Benefit: Ticket restaurant da 8,00€, Welfare 300€, Smart Working da policy aziendale Orario: Full Time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì Luogo: Roma, zona Eur   "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" #centrosud
03/10/2026
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Italia, Reggio nell'Emilia Reggio-Emil - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Reggio Emilia, ricerca un'IMPIEGATA/O UFFICIO PAGHE, per studio commercialista RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: - Gestione ed elaborazione delle buste paga dei dipendenti delle aziende clienti - Inserimento cedolini a gestionale - Adempimenti amministrativi legati ai contributi quali comunicazioni obbligatorie - Gestione presenze, assenze, malattie, infortuni - Supporto ai clienti in merito all'area paghe REQUISITI Si richiede: - Esperienza nell'elaborazione delle buste paga - Disponibilità nel breve periodo - Residenza in comuni limitrofi la zona di lavoro ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto a tempo determinato con scopo assunzione. Inquadramento proposto 3°livello CCNL studi professionali. Range economico proposto 25.000/30.000€. Orario giornaliero dal Lunedì al Venerdì, si valuta sia part-time che full-time. LUOGO DI LAVORO Reggio nell'Emilia (RE) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/category/offerte-di-lavoro Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
03/10/2026
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Italia, Cesena Forli-Cesena Emilia Rom - Areajob S.p.A
Areajob SpA - Filiale di Cesena - ricerca per storica azienda del territorio un/una: IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A RESPONSABILITA': - Fatturazione Attiva e Passiva - Partita doppia; - Registrazione prima nota; - Elaborazione e verifica DDT. REQUISITI: - Esperienza pregressa, anche minima, nella mansione, - Utilizzo di un software gestionale e conoscenza Excel; - Residenza a Cesena (FC) o zone limitrofe. LUOGO DI LAVORO - Cesena (FC) ALTRE INFORMAZIONI: Orario: Full time dal lunedì a venerdì : 8-17 Contratto a tempo determinato, scopo stabilizzazione. Inquadramento: CCNL Ortofrutticolo - Agrumari, 3 livello. Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77 Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
03/10/2026
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Italia, Liguria, GENOVA - DURING S.P.A.
During S.p.A. Agenzia per il Lavoro, filiale di Genova, ricerca per consulente finanziario cliente: SEGRETARIO DI DIREZIONE m/f La risorsa affiancherà la direzione nelle attività quotidiane, in particolare nella gestione e preparazione della documentazione, dell'accoglienza e del centralino. - Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare di Excel - Preferibile esperienza nelle mansioni amministrative e/o di segretariato - Praticità al pc - Buona conoscenza della lingua inglese (livello B1) - Preferibile possesso della patente B per occasionali spostamenti Soft skills richieste: - Riservatezza, precisione e affidabilità - Concretezza e senso pratico - Ordine e cura nell'organizzazione del lavoro - Professionalità e attenzione nel rapporto con la clientela Altre informazioni: - Luogo di lavoro: Genova centro - Orario: full time, dalle 9:00 alle 18:00 con un'ora di pausa pranzo - RAL proposta: dai 26.000 € ai 28.500 € During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 26000,00 a 28492,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
03/10/2026
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Italia, Lombardia, Zibido San Giacomo - LHH
Per multinazionale cliente, siamo attualmente alla ricerca di una figura di: Controller Responsibilities La figura si occuperà delle seguenti attività: - Preparazione dei file di chiusura mensile (AB, Asset Reconciliation File, MOR, analisi della produttività e Bridge Analysis). - Validazione dei risultati finanziari all'interno di Planful. - Gestione del processo di budgeting. - Predisposizione dei forecast mensili. - Controllo degli investimenti (Capex) e preparazione della reportistica CPerf. - Supporto al team Operations nelle attività di costificazione di prodotto e monitoraggio degli indicatori Lean. - Gestione dei costi standard (Standard Cost): calcolo, revisione e aggiornamento periodico. - Determinazione dei prezzi di trasferimento intercompany (ICO Transfer Pricing). - Partecipazione a progetti di miglioramento continuo finalizzati all'ampliamento delle responsabilità e all'acquisizione di una visione sempre più completa del controllo di gestione. - Supporto all'implementazione dei principi e delle metodologie di Lean Accounting. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: Esperienza e competenze richieste - Esperienza pregressa nel controllo di gestione, preferibilmente maturata in contesti industriali e multinazionali. - Conoscenza dei principi e delle metodologie Lean. - Ottima conoscenza della lingua inglese. - Conoscenza dei sistemi integrati di gestione Ambiente, Salute e Sicurezza (EHS) e Qualità. Competenze digitali - Conoscenza degli applicativi Hyperion e Oracle. - Ottima padronanza di Microsoft Excel. - La conoscenza di strumenti di Business Intelligence (BI) costituirà titolo preferenziale. - Interesse e propensione verso l'innovazione digitale e l'utilizzo di soluzioni basate sull'Intelligenza Artificiale. Altri requisiti - Solide basi in ambito contabile e amministrativo. - Esperienza pregressa nella gestione dei controlli SOX (Sarbanes-Oxley) costituirà un plus. - Approfondita competenza nella costificazione di prodotto e nell'analisi dei costi in contesti manifatturieri. Pacchetto Retributivo: Fascia RAL Indicativa 50.000€- 60.000€ + MBO 8% + Ticket Restaurant 6€/Day «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, COLORNO - JOB CAMERE S.R.L.
Per azienda cliente in zona Colorno cerchiamo un Impiegato Amministrativo da inserire nell'area contabile. L'orario di lavoro è dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 18:00, con pausa pranzo di 30 minuti. Ti occuperai di fatturazione, supporto alla stesura dei bilanci, liquidazioni e smistamento delle fatture, in un ruolo che richiede precisione e capacità di organizzare il lavoro in autonomia. L'azienda prevede stabilizzazione a tempo indeterminato dopo iniziale periodo con contratto a tempo determinato. - diploma o laurea a indirizzo economico - almeno un anno di esperienza in posizioni contabili Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25700,00 a 28000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
03/10/2026
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Italia, Veneto, Bussolengo - LHH
Per azienda cliente, primaria realtà veronese operante nel settore Food & Beverage, presente sui mercati nazionali e internazionali attraverso diversi canali distributivi quali GDO, Retail, Horeca, Vending, E-commerce ed Export, nell'ambito di un progetto di rafforzamento della funzione Finance e Credit Management, siamo alla ricerca di un Credit Specialist. La risorsa sarà responsabile della gestione e dello sviluppo delle politiche di credito aziendali, del controllo del rischio commerciale, dell'ottimizzazione degli incassi e della tutela del capitale circolante. Opererà come partner della Direzione Finance e della Direzione Commerciale, contribuendo alle decisioni strategiche relative alla concessione del credito e al presidio del rischio clienti. La posizione rappresenta una funzione chiave all'interno dell'organizzazione e costituisce il naturale percorso di sviluppo verso un ruolo di maggiore responsabilità. Responsibilities Politiche del credito e gestione degli affidamenti - In collaborazione con la Direzione definire e aggiornare le politiche aziendali di concessione del credito. - Valutare il merito creditizio dei clienti attraverso analisi, informazioni commerciali, banche dati e indicatori finanziari. - Proporre l'assegnazione dei fidi commerciali, monitorandone il rispetto, gestendone l'aggiornamento periodico. Nonché sviluppare ed implementare un sistema di fido dinamico. - Gestire il rischio di credito considerando la tipologia di clientela e di canale di vendita in cui opera l'azienda (GDO, Horeca diretto e tramite concessionari, Vending, E-commerce, Estero e relativi distributori) delle relative condizioni commerciali e delle differenti modalità e tempistiche di incasso. Monitoraggio del portafoglio clienti e gestione del rischio - Analizzare costantemente il portafoglio clienti, individuando situazioni di rischio e proponendo azioni preventive e correttive. - Monitorare costantemente lo scadenziario e lo scaduto clienti e predisporre piani di rientro. - Monitorare e migliorare i principali KPI del credito (DSO, aging dello scaduto, indice di insolvenza, incassi ed esposizione complessiva). Gestione degli incassi e recupero crediti - Gestire le attività di sollecito dei pagamenti dei vari canali di vendita. - Proporre e negoziare accordi di rientro con i clienti in ritardo nei pagamenti. - Coordinare le attività di recupero crediti, sia in via stragiudiziale sia attraverso legali e società specializzate. Reporting, KPI e Business Intelligence - Predisporre report periodici destinati alla Direzione sull'andamento del credito e sui principali indicatori di performance. - Collaborare con la Direzione e la Direzione Commerciale nello sviluppo e ottimizzazione della reportistica attraverso strumenti di Business Intelligence (es. Power BI), definendo dashboard e report dedicati al monitoraggio dei tempi medi di incasso (DSO), degli scadenziari clienti (scaduti e a scadere), dell'aging del credito e degli altri KPI aziendali a supporto delle decisioni da intraprendere. Collaborazione interfunzionale e supporto al business - Collaborare con la Direzione Commerciale nella definizione delle condizioni di pagamento e supportare le decisioni commerciali attraverso valutazioni sul rischio di credito. - Collaborare con Amministrazione, Controllo di Gestione, Finanza e Commerciale per garantire un'efficace gestione del capitale circolante. - Interfacciarsi con compagnie di assicurazione del credito, società di informazioni commerciali e di banche dati. Compliance, processi e miglioramento continuo - Garantire il rispetto delle procedure aziendali e delle normative vigenti in materia di gestione del credito. - Promuovere il miglioramento continuo dei processi e l'ottimizzazione degli strumenti informatici a supporto della gestione del credito. Your Profile Formazione Diploma di Ragioneria o affine e/o Laurea in discipline economiche/legali. Esperienza Professionale - Esperienza consolidata di almeno 5-7 anni in ruoli analoghi alla figura richiesta - Esperienza nella gestione dei canali Horeca/Retail/GDO del settore Food & Beverage costituisce titolo preferenziale. - Disponibilità al trasferimento nel raggio di 30 Km dalla sede aziendale entro il primo trimestre di dipendenza; - Costituiscono titoli preferenziali la conoscenza del pacchetto Microsoft Office, del gestionale SAP, di strumenti di Business Intelligence e della lingua inglese scritta e parlata SOFT SKILLS La persona ideale possiede: - Forte motivazione e orientamento ai risultati. - Elevata capacità di analisi dei dati e di supporto ai processi decisionali. - Problem solving. - Capacità negoziali, relazionali e di lavoro in team - Precisione, affidabilità e riservatezza. - Competenza organizzativa, di pianificazione con capacità di operare in contesti complessi. - Attitudine orientata al miglioramento e all'innovazione dei processi aziendali. COSA OFFRIAMO - Orario lavoro: Full time (40 ore) in presenza lunedì/venerdì - orario 8.30 - 13.00//14.00 ? 17.30 - Inserimento in una consolidata realtà del settore Food & Beverage. - Ruolo strategico ad elevata visibilità organizzativa. - Adeguata formazione. - Coinvolgimento diretto nei processi creditizi aziendali. Pacchetto Retributivo - Contratto a tempo indeterminato con patto di prova di 3 mesi secondo CCNL; - Inquadramento 3° Livello CCNL Industria Alimentare (valutabile 2° Livello in funzione della seniority maturata). - RAL compresa tra € 45.000 e € 50.000. - MBO pari a una mensilità lorda, correlato al raggiungimento di obiettivi individuali e aziendali. - Welfare secondo policy aziendale in vigore. PROFILO IDEALE Cerchiamo un professionista del Credit Management con consolidata esperienza nella gestione del rischio credito e dei processi Order-to-Cash, maturata preferibilmente in aziende Food & Beverage caratterizzate da una forte presenza nei canali Horeca, Retail e GDO. La risorsa ideale combina solide competenze tecniche, elevata capacità analitica, orientamento e ai risultati. Sede di lavoro/aziendale: Bussolengo (VR) Riporto gerarchico: Chief Financial Officer (CFO) #LI-DS1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
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Italia, Lombardia, MILANO - Relizont
Azienda Cliente con sede in Milano, appartenente a Multinazionale operante nel settore bancario e assicurativo, ci ha affidato l'incarico di individuare 1 Persona interessate e a ricoprire il ruolo di LIQUIDATORE UFFICIO SINISTRI VITA E CONTENZIOSO, da assumere con iniziale contratto di somministrazione di 6 mesi.   Sede di lavoro: Milano - Lavoro in presenza   Il ruolo di LIQUIDATORE UFFICIO SINISTRI VITA E CONTENZIOSO prevede l'inserimento nell'Ufficio Sinistri VITA. Il candidato risponderà direttamente al responsabile del servizio e si occuperà sollecito sx in sospeso, liquidazione previa verifica della documentazione e del beneficiario nella lista sansioni internazionali; assistenza di secondo livello alla clientela e alla rete.   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - laurea a indirizzo economico-giuridico; - esperienza, anche solo di tirocinio, come Liquidatore sinistri VITA - ottime conoscenza Office in particolare EXCEL; - disponibilità immediata: inserimento entro ottobre 2026; - orario di lavoro 09.00/17.30 lunedì/venerdì. L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato LIQUIDATORE UFFICIO SINISTRI VITA E CONTENZIOSO; - CCNL ASSICURAZIONE PERSONALE AMM.VO E PRODUZ. Livello 4 con RAL indicativa di 28K.   Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della Filiale di Torino. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.  
03/10/2026
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Italia, Mercato Saraceno Forli-Cesena - Areajob S.p.A
Areajob SpA - Filiale di Cesena - ricerca per consolidata azienda cliente una risorsa da inserire in qualità di: IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A RESPONSABILITA': - I nota; - fatturazione attiva e passiva; - home banking; - contabilità di base; - predisposizione del bilancio; REQUISITI: - Automuniti; - Residenza in zone limitrofe; - Ottime capacità organizzative; - Diploma / Laurea; - Esperienza pregressa nella mansione; - Utilizzo di TeamSystem; LUOGO DI LAVORO Mercato Saraceno (FC) ALTRE INFORMAZIONI: Contratto a tempo determinato iniziale, scopo assunzione diretta in azienda. Contratto part time da 20 ore, orario 9-17 con mezz'ora di pausa. CCNL Chimica Industria livello D3. Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77 Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
02/10/2026
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Italia, Trentino-Alto Adige - Michael Page
- Gestione e sviluppo del portafoglio clienti assegnato (corporate). - Spostamento sul territorio per incontro con i clienti. - Sviluppo di nuovo business. - Analisi delle esigenze assicurative e predisposizione di programmi di copertura dedicati. - Negoziazione con le compagnie assicurative per la definizione delle migliori condizioni tecnico-economiche. - Predisposizione di offerte, quotazioni e documentazione contrattuale. - Supporto ai clienti nelle fasi di rinnovo, variazione delle coperture e gestione ordinaria del programma assicurativo. - Collaborazione con i team tecnici e amministrativi per garantire elevati standard di servizio. - Esperienza maturata presso broker assicurativi, compagnie di assicurazione o agenzie. - Attitudine commerciale e predisposizione alla relazione. - Conoscenza dei principali rami danni, preferibilmente in ambito corporate e professionisti. - Ottime capacità relazionali e di gestione del cliente. - Buona dimestichezza con strumenti informatici e gestionali. - Approccio orientato al risultato e forte attenzione alla qualità del servizio. - Conoscenza del tedesco è un requisito fondamentale. Broker Assicurativo CCNL Commercio RAL indicativa 45.000/50.000€
02/10/2026
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Italia, Brescia e provincia - Michael Page
Il profilo ricercato dovrà svolgere le seguenti attività: - Monitorare e analizzare i dati finanziari per identificare eventuali scostamenti rispetto al budget; - Supportare la preparazione di report finanziari mensili e annuali; - Effettuare analisi economiche per supportare le decisioni strategiche aziendali; - Gestire l'analisi di scostamenti e marginalità; - Costificazione e controllo delle giacenze di magazzino; - Focus sull'analisi del Costo del Venduto (COGS), al fine di verificare la corretta attribuzione dei costi e analizzare i margini di contribuzione. Cerchiamo una persona che abbia: - Laurea o diploma in materie Economiche; - Conoscenza dei principi di controllo di gestione; - Almeno 2 anni di esperienza in ruoli di controlling; - Ottima padronanza di strumenti come Excel e software gestionali finanziari; - Buone capacità comunicative e predisposizione al lavoro di squadra. Azienda del settore Turismo e Viaggi con sede ad Erbusco, provincia di Brescia Si offre: - Contratto a tempo indeterminato; - Retribuzione annua tra 40.000 e 43.000 euro. - Mensa aziendale; - 4 giorni di smart working al mese; - Scontistica dedeicata ai dipendenti legata ai business dell'azienda; - Opportunità di lavorare in una realtà strutturata. Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
02/10/2026
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Italia, Emilia-Romagna, castel san giovanni - Etjca S.p.a.
ETJCA GROUP SPA FILIALE DI RIVOLI (TO) ricerca per importante impianto logistico un/una Impiegato/a Amministrativo/a.  La risorsa si occuperà di supportare i colleghi dell'impianto nelle attività legate alla gestione amministrativa del personale, tra cui: - gestione dei nuovi ingressi e delle cessazioni; - controllo presenze e timbrature; - gestione di ferie e permessi; - gestione di proroghe e problematiche relative al personale; - archiviazione e gestione della documentazione; - elaborazione di report e aggiornamento dei file condivisi. Requisiti - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel; - capacità organizzative e di analisi; - proattività e dinamicità; - precisione e attenzione ai dettagli; - preferibile conoscenza del gestionale Zucchetti, soprattutto per la gestione delle presenze.  Sede: Castel San Giovanni (PC)  Orario: Full time, dal lunedì al venerdì su turni: 08:00–16:30 / 13:00–21:30 / 15:00–23:30 / 22:00–06:30 CCNL: Logistica e Trasporti – Livello 4 - 1850 lordi mensili Ticket: €8 Contratto iniziale: 6 mesi in somministrazione con proroghe successive ed inserimento diretto in azienda.    Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Sicilia - Michael Page
- Gestire e sviluppare un portafoglio di clienti appartenenti al settore bancario, finanziario e assicurativo, presidiano le relazioni commerciali e individuando opportunità di crescita. - Promuovere l'intera gamma di soluzioni dedicate alla gestione del credito, valorizzando attività di cross-selling e up-selling sui clienti esistenti. - Analizzare nuove opportunità di business e operazioni di origination nel comparto creditizio, collaborando con le funzioni interne per la definizione delle strategie commerciali e delle relative offerte economiche. - Coordinare processi complessi di gara, RFP e operazioni strutturate, coinvolgendo e gestendo efficacemente gli stakeholder interni ed esterni. - Sviluppare iniziative commerciali mirate e attività di business development in linea con gli obiettivi di crescita aziendali. - Monitorare costantemente le performance del portafoglio assegnato, garantendo elevati standard di servizio e soddisfazione del cliente. - Individuare e sviluppare nuove relazioni commerciali con potenziali clienti strategici appartenenti al mercato finanziario. - Collaborare a stretto contatto con le strutture operative per assicurare una corretta implementazione dei servizi, monitorare i risultati e presidiare eventuali criticità. - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli commerciali, di account management o business development maturata presso: - società di servicing e gestione del credito; - istituti bancari e intermediari finanziari; - società di consulenza, advisory o servizi professionali. - Consolidata conoscenza del mercato del credito, con particolare riferimento a: - Crediti Performing; - High Risk e UTP; - NPL e crediti deteriorati. - Esperienza nella gestione di relazioni con clientela istituzionale del settore bancario e finanziario. - Comprovata esperienza nella partecipazione a gare, RFP e processi competitivi complessi. - Familiarità con modelli di business, dinamiche operative e trend del settore credit management. Realtà operante nel settore della gestione del credito e dei servizi specialistici per il comparto finanziario, Opportunità a Tempo Indeterminato CCNL Studi Professionali RAL compresa tra €40.000 e €50.000. Sede Sicilia.
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Firenze e provincia - Michael Page
- Gestione end-to-end del portafoglio clienti Wholesale internazionali (dall'inserimento ordini alla consegna). - Monitoraggio e gestione di tutte le criticità post-vendita (resi, contestazioni, anomalie logistiche e amministrative) garantendo soluzioni tempestive ed efficaci. - Interfaccia costante con i dipartimenti interni (Commerciale, Logistica, Produzione e Amministrazione) per il rispetto dei tempi di spedizione. - Supporto alla forza vendita durante le campagne vendite in showroom. - Monitoraggio dello stato dei pagamenti e supporto nella gestione del credito in sinergia con il dipartimento finanziario. - Titolo di studio: Laurea (triennale o magistrale), preferibilmente in ambito Economico, Linguistico o Fashion Management. - Esperienza: Almeno 3 anni di esperienza maturati nel Customer Service Wholesale, tassativamente all'interno del settore Fashion & Luxury. - Competenze linguistiche: Padronanza fluente della lingua Inglese (livello C1/C2). La conoscenza avanzata di una seconda lingua tra Russo, Tedesco o Cinese costituisce un requisito altamente preferenziale. - Skills: Forte orientamento al cliente, eccellenti doti comunicative e relazionali, spiccata capacità di problem solving e gestione dello stress in contesti dinamici. - Competenze tecniche: Ottimo utilizzo del pacchetto Office (in particolare Excel) e familiarità con i principali sistemi gestionali ERP del settore moda (AS400, SAP e Stealth). Prestigiosa realtà italiana operante nel settore Luxury & Fashion, riconosciuta per l'elevata qualità dei propri prodotti e per la forte attenzione all'artigianalità e ai dettagli. L'azienda vanta una presenza internazionale e si distingue per un'identità fortemente legata al Made in Italy e all'eccellenza del prodotto. - L'inserimento in una realtà storica dell'eccellenza Made in Italy, dove la qualità del prodotto e l'artigianalità sono al centro di tutto. - Contratto iniziale a tempo determinato di 6 mesi con concreta prospettiva di stabilizzazione a tempo indeterminato. - RAL compresa tra €30.000 e €35.000 commisurato alla reale esperienza e seniority del candidato. - Inquadramento contrattuale compreso tra il 4° e il 6° livello CCNL Tessile Industria, commisurato alla reale esperienza e seniority del candidato.