Trova lavoro per laurea chimica in Calderara di reno9
13/11/2026 Nuovo!
| Italia, Calderara di Reno - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Italia Spa divisione Inhouse, ricerca per importante azienda del settore metalmeccanico situata in provincia di Bologna, un INGEGNERE DI PROCESSO: Tipologia contrattuale: contratto di apprendistato Tipologia salariale: livello C2 ccnl Metalmeccanica Luogo di lavoro: Calderara di Reno (BO) Retribuzione annua: 26832€ - 26832€ esperienzanon richiesta Requisiti richiesti: - Laurea (triennale o magistrale) in Ingegneria Gestionale, Meccanica, Chimica, dei Materiali o discipline affini. - Ottima padronanza del pacchetto Office. - Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata). - Predisposizione al lavoro in team, spiccata attitudine analitica, curiosità e voglia di mettersi in gioco in un contesto produttivo dinamico. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 26832 annuale |
13/11/2026 Nuovo!
| Italia, Emilia-Romagna, Bologna - LHH |
| Per conto di azienda specializzata nella commercializzazione di ingredienti e materie prime ad alto valore aggiunto per i settori nutraceutico, integratori alimentari e alimenti funzionali, per lo sviluppo del business nel Centro Italia ricerchiamo un/una Account Manager - ambito materie prime nutraceutiche. Alla risorsa verrà affidata la gestione e lo sviluppo di un portafoglio di clienti B2B, composto prevalentemente da CDMO. Seguirà l'intero ciclo commerciale, dal prospecting alla chiusura delle trattative, con obiettivi di fatturato, marginalità e incasso. Il ruolo richiede autonomia nella negoziazione e nella gestione del territorio, orientamento al risultato e spiccate doti relazionali. Responsibilities La figura si occuperà delle seguenti attività: - Portafoglio Clienti B2B : Gestione e sviluppo del portafoglio clienti, composto principalmente da CDMO (Contract Development and Manufacturing Organization). - CRM e Reportistica : Utilizzo del CRM e predisposizione della reportistica commerciale. - Mercato e Concorrenza : Monitoraggio delle opportunità di mercato e dell'attività dei competitor. - Obiettivi Commerciali : Raggiungimento dei target di fatturato, marginalità e DSO/cash flow. - Ciclo Commerciale : Gestione dell'intero ciclo di vendita, dal prospecting alla chiusura della trattativa (order entry escluso). Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - 1-3 anni di esperienza commerciale specifica nella nutraceutica , in ambito CDMO/contract manufacturing o in mercati affini (farmaceutico, chimico, alimentare). - Spiccata attitudine commerciale, consulenziale e relazionale; autonomia nella gestione delle trattative e del territorio. - Orientamento agli obiettivi e alle soluzioni, capacità di lavorare in team. - Competenze chiave : Customer Focus, Building Relationships, Technical Learning, Drive for Results, Negotiating, Priority Setting. - Costituiscono un plus : network attivo di clienti B2B nel settore nutraceutico; laurea in Economia, Biologia, Marketing, Chimica o Farmacia. Offriamo : CCNL commercio ? Livello Impiegato/Quadro ? RAL 45.000 - 60.000 € + MBO 20% della RAL + Macchina Aziendale + ticket Sede : provincia di Bologna #LI-FC4 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
12/11/2026 Nuovo!
| Italia, Bologna - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Healthcare, divisione specializzata nella ricerca e selezione di professionisti in ambito sanitario, per importante farmacia situata in centro a Bologna, è alla ricerca di un/una: DIRETTORE / DIRETTRICE DI FARMACIA Retribuzione annua: 32000€ - 36000€ esperienzada 6 a 10 anni Sono richiesti i seguenti requisiti: - Laurea in Farmacia o Chimica e Tecnologia Farmaceutiche (CTF). - Abilitazione all'esercizio della professione e regolare iscrizione all'Albo dei Farmacisti. - Esperienza comprovata di almeno 5 anni in farmacia, preferibilmente maturata in ruoli direttivi o di coordinamento. - Comprovata capacità di gestione economica (margini, acquisti, stock di magazzino). - Conoscenza dei principali software gestionali di farmacia e degli strumenti di analisi delle vendite. - Spiccate doti di leadership, assertività e capacità di valorizzare e motivare la squadra. - Ottime capacità relazionali, negoziali e di ascolto verso clienti, colleghi e fornitori. - Autonomia organizzativa e orientamento al raggiungimento degli obiettivi concordati. Cosa offriamo: - Tipologia contrattuale: Assunzione diretta con contratto a tempo indeterminato. - CCNL applicato: Farmacie Private, livello di inquadramento Q1 su 14 mensilità. - Retribuzione: RAL commisurata all'esperienza e alle competenze maturate, integrata da una componente variabile incentivante al raggiungimento di specifici obiettivi. - Buoni pasto di 10€ giornalieri. - Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali, dal lunedì al sabato, con orario 8:30 - 12:30 e 15:30 - 19:30. E' previsto un sabato libero ogni 5 e un giorno fisso di recupero settimanale. - Sede di lavoro: Bologna Centro Se interessato/a a questa offerta di lavoro candidati a questo annuncio e/o invia il tuo CV aggiornato all'indirizzo email: er.healthcare@randstad.it Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 32000 - € 36000 annuale |
12/11/2026 Nuovo!
| Italia, Emilia-Romagna, SCANDIANO - In Job S.p.A. | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| In Job S.p.A., società di Ricerca e Selezione, seleziona FARMACISTA per inserimento diretto presso importante realtà operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata. Mansioni - Dispensazione di farmaci da banco (SOP e OTC), fitofarmaci, integratori, prodotti di cosmesi; - Gestione dello spazio di vendita, con attenzione agli aspetti economici e organizzativi; - Monitoraggio della merce e cura dell'assortimento; - Consulenza e assistenza alla clientela. Requisiti - Laurea magistrale in Farmacia o in Chimica e Tecnologie Farmaceutiche; - Abilitazione all'esercizio della professione (superamento Esame di Stato); - Iscrizione aggiornata all'Ordine dei Farmacisti; - Ottime capacità comunicative e relazionali; - Flessibilità oraria e disponibilità al lavoro nei weekend e festivi. Caratteristiche dell'offerta - Contratto: assunzione diretta con l'azienda cliente - Luogo di lavoro: Punto vendita di Scandiano (RE) - RANGE RAL : 28.000 - 32.000 Euro in funzione dell'esperienza - Contratto : CCNL Distribuzione Cooperative - Disponibilità oraria: Full-time o Part-time, dal lunedì alla domenica con riposo compensativo settimanale - (no turni notturni) - possibilità di orario continuativo e spezzato Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
12/11/2026 Nuovo!
| Italia, Emilia-Romagna, MIRANDOLA - In Job S.p.A. | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| In Job S.p.A., società di Ricerca e Selezione, seleziona FARMACISTA per inserimento diretto presso importante realtà operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata. Mansioni - Dispensazione di farmaci da banco (SOP e OTC), fitofarmaci, integratori, prodotti di cosmesi; - Gestione dello spazio di vendita, con attenzione agli aspetti economici e organizzativi; - Monitoraggio della merce e cura dell'assortimento; - Consulenza e assistenza alla clientela. Requisiti - Laurea magistrale in Farmacia o in Chimica e Tecnologie Farmaceutiche; - Abilitazione all'esercizio della professione (superamento Esame di Stato); - Iscrizione aggiornata all'Ordine dei Farmacisti; - Ottime capacità comunicative e relazionali; - Flessibilità oraria e disponibilità al lavoro nei weekend e festivi. Caratteristiche dell'offerta - Contratto: assunzione diretta con l'azienda cliente - Luogo di lavoro: Punto vendita di Mirandola (mo) - RANGE RAL : 28.000 - 32.000 Euro in funzione dell'esperienza - Contratto : CCNL Distribuzione Cooperative - Disponibilità oraria: Full-time o Part-time, dal lunedì alla domenica con riposo compensativo settimanale - (no turni notturni) - possibilità di orario continuativo e spezzato Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
28/10/2026
| Italia, Emilia-Romagna, CASALECCHIO DI RENO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CASALECCHIO DI RENO (BO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Sanipiù, divisione sanitaria di Lavoropiù, agenzia per il lavoro ricerca per prestigiosa Farmacia: FARMACISTI Luogo di Lavoro: Casalecchio di Reno (BO) Orari di lavoro: part-time o full-time (dalle 28 alle 40H/sett) turni estivi: spezzato - 8:30-12:30 e 15:30-19:30 turni invernali: continuati CCNL Farmacie Private: inserimento a tempo indeterminato, RAL indicativa 30-33K + benefit Requisiti Requisiti: - Laurea in Farmacia o Chimica e Tecnologie Farmaceutiche (CTF) - Superamento dell'esame di abilitazione in caso di laurea non abilitante |
04/11/2026
| Italia, Emilia-Romagna, MODENA - Etjca S.p.a. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Etjca Group S.p.A. – Agenzia per il Lavoro, filiale di Modena seleziona, un/una: FARMACISTA - Corner Salute Panoramica di Presentazione Il nostro Cliente è una primaria e strutturata realtà leader nel settore della Grande Distribuzione Organizzata, riconosciuta a livello nazionale per la qualità dei servizi offerti, l'attenzione al benessere della persona e il costante orientamento al cliente. Job Title e finalità di Ruolo: Farmacista La risorsa sarà inserita all'interno del Corner Salute e opererà in un contesto dinamico e strutturato. Il ruolo prevede la gestione quotidiana dello spazio di vendita, la dispensazione dei farmaci da banco e il supporto consulenziale al cliente, garantendo un servizio di elevata qualità e l'ottimizzazione degli aspetti economici del reparto. Principali Valori Aziendali - Orientamento e cura del cliente - Eccellenza e qualità del servizio - Responsabilità e sostegno alla comunità Organigramma Riporto gerarchico: Responsabile Corner Salute / Direzione di Punto Vendita Principali Responsabilità - Effettuare la dispensazione dei farmaci da banco (SOP e OTC); - Offrire consulenza qualificata e orientata all'ascolto per le esigenze individuali del cliente; - Gestire lo spazio di vendita curando l'esposizione, la gestione dei prodotti e degli stock; - Monitorare e ottimizzare gli aspetti economici e le performance del reparto; - Assicurare l'ottimizzazione continua del servizio e la fidelizzazione della clientela. Competenze Tecniche (Hard Skills) - Laurea in Farmacia o in Chimica e Tecnologie Farmaceutiche (CTF); - Superamento dell'Esame di Stato e iscrizione aggiornata all'Ordine dei Farmacisti; - Conoscenza approfondita dei farmaci SOP/OTC e dei prodotti da parafarmacia/integrazione; - Padronanza delle dinamiche operative e gestionali di uno spazio di vendita/corner. Abilità Personali (Soft Skills) - Elevato orientamento all'ascolto e spiccate doti di consulenza al cliente; - Eccellenti capacità relazionali e comunicative; - Flessibilità e capacità di adattamento all'operatività su turni; - Proattività e orientamento al raggiungimento degli obiettivi di reparto. Cosa Offriamo - Inquadramento contrattuale: 2° livello del CCNL della Distribuzione Cooperativa; - Trattamento retributivo: Retribuzione mensile lorda di € 2.271,38 (RAL indicativa di circa € 32.000); - Sistema incentivante: Piano di retribuzione variabile su base trimestrale e annuale legato al raggiungimento di obiettivi predeterminati; - Welfare aziendale strutturato: Supporti dedicati sia in ambito economico e sanitario, sia a sostegno della famiglia; - Supporto alla formazione e albo: Rimborso dell'iscrizione annuale all'Albo dei Farmacisti (fino a un massimo di € 300) e contributo economico per l'acquisizione dei crediti formativi ECM; - Trattamento economico orario: Maggiorazioni orarie per il lavoro festivo e domenicale migliorative rispetto al CCNL di riferimento; - Coperture dedicate: Copertura assicurativa collettiva per una tutela professionale completa; - Ambiente di lavoro: Inserimento in un contesto aziendale solido, dinamico e stimolante, orientato al miglioramento continuo e al valore sociale per i soci e la comunità. Condizioni di contratto - Sede di lavoro: Presidio dei punti vendita sul territorio provinciale (richiesta disponibilità a spostamenti) - Orario di lavoro: Full-time (40 ore settimanali) o Part-time, organizzato su turni unici e spezzati (comprese domeniche e festivi a rotazione) con programmazione bisettimanale - Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
31/10/2026
| Italia, Emilia-Romagna, MODENA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MODENA (MO) Tipo di contratto: Apprendistato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. ricerca per importante realtà produttiva del territorio modenese una figura di: - HSE / QHSE SPECIALIST JUNIOR La risorsa verrà inserita all'interno dell'ufficio QHSE, composto da un team strutturato, e sarà progressivamente coinvolta nelle attività relative a Salute e Sicurezza, Qualità e Ambiente, con una prevalenza delle tematiche Safety. Indicativamente, il ruolo sarà orientato per circa il 70% alle tematiche Salute e Sicurezza, 20% Qualità e 10% Ambiente. Il ruolo prevede una forte presenza e interazione con i reparti produttivi e offre un percorso di crescita professionale che potrà portare, nel tempo e previa adeguata formazione, anche all'assunzione di maggiori responsabilità nell'ambito del Servizio di Prevenzione e Protezione. ATTIVITÀ La risorsa, inizialmente in affiancamento, si occuperà principalmente di: * supporto alle attività del Servizio di Prevenzione e Protezione e collaborazione con l'RSPP; * sopralluoghi nei reparti produttivi e verifica dell'applicazione delle procedure di sicurezza; * supporto alla valutazione dei rischi e all'individuazione delle relative misure preventive e protettive; * aggiornamento di procedure, istruzioni operative e documentazione HSE; * supporto nella gestione della formazione e degli adempimenti in materia di salute e sicurezza; * collaborazione alla gestione e al mantenimento del Sistema di Gestione ISO 45001; * supporto alle attività legate ai Sistemi di Gestione ISO 9001 e ISO 14001; * partecipazione ad audit, certificazioni e attività di monitoraggio degli indicatori QHSE; * supporto nella gestione delle non conformità e delle relative azioni correttive e di miglioramento; * collaborazione alle attività di monitoraggio ambientale e agli adempimenti connessi. Requisiti * Si valutano anche neolaureati in Ingegneria Ambientale, Ingegneria della Sicurezza, Ingegneria Chimica/Industriale, Scienze Ambientali, Tecniche della Prevenzione o percorsi affini; * interesse concreto verso le tematiche HSE e il contesto produttivo; * gradita una prima esperienza, anche di stage, tirocinio o apprendistato, in ambito HSE/QHSE; * conoscenza di base del D.Lgs. 81/08 e dei principali Sistemi di Gestione; * buona conoscenza della lingua inglese; * predisposizione al lavoro sul campo e al confronto con la produzione; * capacità organizzative, problem solving e approccio proattivo; * buone capacità comunicative e relazionali. Costituisce elemento di interesse la disponibilità a intraprendere nel tempo un percorso di crescita e formazione finalizzato ad assumere maggiori responsabilità nell'ambito Salute e Sicurezza. |
05/11/2026
| Italia, Emilia-Romagna, SCANDIANO - Etjca S.p.a. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Etjca Group S.p.A. filiale di Reggio Emilia, ricerca per una primaria e strutturata realtà leader nel settore della Grande Distribuzione Organizzata, riconosciuta a livello nazionale per la qualità dei servizi offerti, l'attenzione al benessere della persona e il costante orientamento al cliente, un / una: Farmacista La risorsa sarà inserita all'interno del Corner Salute e opererà in un contesto dinamico e strutturato. Il ruolo prevede la gestione quotidiana dello spazio di vendita, la dispensazione dei farmaci da banco e il supporto consulenziale al cliente, garantendo un servizio di elevata qualità e l'ottimizzazione degli aspetti economici del reparto. Requisiti: - Laurea in Farmacia o in Chimica e Tecnologie Farmaceutiche (CTF); - Superamento dell'Esame di Stato e iscrizione aggiornata all'Ordine dei Farmacisti; - Conoscenza approfondita dei farmaci SOP/OTC e dei prodotti da parafarmacia/integrazione; - Padronanza delle dinamiche operative e gestionali di uno spazio di vendita/corner. Principali Valori Aziendali - Orientamento e cura del cliente - Eccellenza e qualità del servizio - Responsabilità e sostegno alla comunità Organigramma Riporto gerarchico: Responsabile Corner Salute / Direzione di Punto Vendita Principali Responsabilità - Effettuare la dispensazione dei farmaci da banco (SOP e OTC); - Offrire consulenza qualificata e orientata all'ascolto per le esigenze individuali del cliente; - Gestire lo spazio di vendita curando l'esposizione, la gestione dei prodotti e degli stock; - Monitorare e ottimizzare gli aspetti economici e le performance del reparto; - Assicurare l'ottimizzazione continua del servizio e la fidelizzazione della clientela. Cosa Offriamo - Inquadramento contrattuale: 2° livello del CCNL della Distribuzione Cooperativa; - Trattamento retributivo: Retribuzione mensile lorda di € 2.271,38 (RAL indicativa di circa € 32.000); - Sistema incentivante: Piano di retribuzione variabile su base trimestrale e annuale legato al raggiungimento di obiettivi predeterminati; - Welfare aziendale strutturato: Supporti dedicati sia in ambito economico e sanitario, sia a sostegno della famiglia; - Supporto alla formazione e albo: Rimborso dell'iscrizione annuale all'Albo dei Farmacisti (fino a un massimo di € 300) e contributo economico per l'acquisizione dei crediti formativi ECM; - Trattamento economico orario: Maggiorazioni orarie per il lavoro festivo e domenicale migliorative rispetto al CCNL di riferimento; - Coperture dedicate: Copertura assicurativa collettiva per una tutela professionale completa; - Ambiente di lavoro: Inserimento in un contesto aziendale solido, dinamico e stimolante, orientato al miglioramento continuo e al valore sociale per i soci e la comunità. Condizioni di contratto - Sede di lavoro: Presidio dei punti vendita sul territorio provinciale (richiesta disponibilità a spostamenti) In particolare Reggio Emilia e Scandiano (RE) - Orario di lavoro: Full-time (40 ore settimanali), possono essere valutate anche figure part-time, organizzato su turni unici e spezzati (comprese domeniche e festivi a rotazione) con programmazione bisettimanale - Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
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