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Find jobs for Professional Services / Consulting in Italy, Santa Croce Sull Arno:3

08/10/2026
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Italy, Tuscany, SANTA CROCE SULL'ARNO - Atempo SpA
Atempo spa filiale di Santa Croce sull'Arno (PI), ricerca per azienda settore servizi di consulenza nel campo della Sicurezza, Ambiente, Qualità e Privacy ed Agenzia Formativa di Santa Croce sull'Arno (PI) un/una Tirocinante - Ufficio Qualità e Sistemi di Gestione Integrati. La figura selezionata sarà formata ed affiancata in attività mirate al  mantenimento, monitoraggio e il miglioramento continuo dei sistemi di gestione aziendali, assicurandone la conformità agli standard normativi e alle certificazioni di riferimento delle aziende clienti.   In costante affiancamento di un Tutor specializzato sarai formato e affiancato nelle seguenti attività:   - Gestione documentale e supporto alla  realizzazione di Sistemi di Gestione  ISO 9001, SA8000, ISO 14001/EMAS,ISO45001 ecc..  - Supporto alla realizzazione di Sistemi di Gestione e protocolli specifici del settore moda (tracciabilità della produzione, animal welfare, chemical management, protocollo LWG, etc.) - Supporto nella stesura o aggiornamento di procedure, istruzioni operative, mansionari e modulistica aziendale. - Assistenza nelle Attività di  Preparazione Audit e Certificazioni :  Supporto al cliente per la verifica documentale da parte di Organismi di Certificazione. - Monitoraggio degli aggiornamenti legislativi in materia di Ambiente, Qualità  e Sicurezza sul lavoro.   Si richiede:   - Laurea ad indirizzo Economico e/o Laurea in Ingegneria Gestionale o Ambientale e/o percorsi affini. - Capacità di comunicazione efficace, Pensiero analitico e Problem Solving. - Proattività e curiosità professionale.   L'azienda offre:   - Tirocinio con rimborso mensile di € 700,00 / € 800,00  della durata complessiva di 6 mesi  a scopo assuntivo. - Formazione iniziale e continua in un ambiente di lavoro collaborativo e strutturato , orientato ad un percorso di crescita professionale. - CCNL: Commercio - 14 mensilità. - Orario di lavoro : 09.00-13.00 / 14.00 - 18.00. - Sede di lavoro: Santa Croce sull'Arno (PI).   Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste.   Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
08/10/2026
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Italy, Tuscany, BIENTINA - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, Agenzia per il Lavoro - Filiale di Pontedera (PI) seleziona per uno studio commercialista situato a Bientina (PI) 1 IMPIEGATA/O CONTABILE AMMINISTRATIVA da inserire al suo interno. La risorsa si occuperà di: - Gestione della contabilità semplificata - Registrazione fatture attive e passive - Registrazione prima nota - Liquidazione IVA - Supporto nella predisposizione della dichiarazione IVA   Requisiti richiesti: - Esperienza pregressa nella mansione, preferibilmente presso studi professionali - Autonomia nella gestione della contabilità ordinaria e semplificata - Conoscenza degli adempimenti fiscali periodici (IVA) - Buona dimestichezza con software contabili - Precisione, affidabilità e organizzazione   - Orario di lavoro: Part-time 20H/30H dal lunedì al venerdì    - Inquadramento: CCNL STUDI PROFESSIONALI 3° LIVELLO    - Lordo orario: 10,03 euro   - Sede di lavoro: Bientina (PI)   Si offre contratto di somministrazione iniziale, finalizzato all'assunzione diretta con lo studio.     SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.#centronord
09/10/2026
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Italy, Tuscany, Empoli - LHH
Per azienda cliente con sede ad Empoli, siamo attualmente alla ricerca di una figura di responsabile amministrativo che avrà il compito di gestire l'intera funzione amministrativa e contabile. Responsabilità La figura si occuperà di : - Gestire e coordinare le attività di contabilità generale, contribuendo alla predisposizione del bilancio d'esercizio e dei report previsionali infrannuali per tutte le società del Gruppo. - Gestire le liquidazioni IVA (mensili/periodiche/annuali), la stampa dei registri IVA e la tenuta dei Registri Sociali Obbligatori per le società italiane; - Presidiare la predisposizione del budget annuale, verificandone costantemente l'andamento e supportando l'analisi economico-finanziaria finalizzata all'ottimizzazione dei costi e delle risorse aziendali. - Tenere i rapporti con consulenti amministrativi, commercialisti. - Supervisionare la riconciliazione mensile dei magazzini delle unità produttive italiane ed estere, assicurando la tempestiva chiusura degli adempimenti contabili. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Formazione: percorso di studi in materie economiche; - Pregressa e consolidata esperienza nel ruolo, maturata in contesti aziendali organizzati; - Solida conoscenza delle scritture contabili di competenza, dei processi di bilancio e della normativa fiscale vigente; - Buona padronanza del Pacchetto Office (specialmente Excel). - Ottima conoscenza di TeamSystem; - Capacità di coordinare e gestire team di lavoro. Completano il profilo: precisione, capacità organizzative ed orientamento ai risultati. Offerta: Inserimento con CCNL COMMERCIO Livello 2° RAL 42.000 ? 47.000 € «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»