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Find jobs for Marketing / Public Relations in Italy, Veneto:161
14/10/2026 New!
| Italy, Emilia-Romagna, PARMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: PARMA (PR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Salespiù, divisione specialistica del Gruppo Lavoropiù SpA, è alla ricerca di una risorsa da inserire come Sales Engineer (figura interna), per strutturata azienda di Parma operante nella progettazione e produzione di macchinari industriali Attività: - ricezione ed analisi delle richieste di offerta provenienti da clienti, distributori, Area Manager; - preparazione di offerte commerciali sulla base delle indicazioni tecniche disponibili; - verifica prezzi, condizioni di vendita, tempi di consegna e disponibilità; - follow-up delle offerte aperte e aggiornamento del CRM, con preparazione di report relativi; - supporto nella qualifica di nuovi clienti e primo contatto con prespect qualificati Offerta economica: Inserimento diretto in azienda, RAL 35000€ indicativamente + premio di risultato, buoni pasto Smartworking 1gg/settimanale e flessibilità oraria Sede di lavoro: Parma Requisiti - Laurea e base di studi tecnica (preferibile Ingegneria Meccanica / Ingegneria Gestionale o titoli equiparabili) - Ottima conoscenza della lingua Inglese per relazionarsi con clienti esteri - Pregressa esperienza nella mansione di 1/2 anni |
14/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, San Donato Milanese - Adecco Italia |
| Profilo Adecco Italia, filiale Milano Sales & Merchandising, ricerca per Azienda Cliente, leader nel settore Automotive e nella divisione Motor, una figura da inserire come: Customer & Aftersales Support Responsabilita Avrai la responsabilita di: Coordinare il roll-out del progetto One Voice e gestire il successivo follow-up con la rete dei dealer. Analizzare i dati Customer e Aftersales per redigere report strutturati sui KPI di performance della rete. Coordinare il processo di vendita dei prodotti accessori, gestendo i fornitori esterni, il listino prezzi e le criticita operative. Supportare la rete dealer nell'attivazione dei pacchetti di manutenzione e nel monitoraggio delle campagne di assistenza e dei servizi digitali. Elaborare presentazioni per il management e per i meeting periodici sullo stato di avanzamento delle performance. Collaborare con il Field Sales per l'aggiornamento e la condivisione periodica dei dati di rendimento. Skill e Professionalita Requisiti richiesti: Laurea in materie economiche e scientifiche; Esperienza di almeno sei mesi in ambito affine; Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint); Ottima padronanza della lingua inglese (livello B2/C1 scritto e parlato). Informazioni retributive Tipologia di inserimento: Si offre contratto di somministrazione a tempo indeterminato, IV livello CCNL Commercio con RAL di 33K. Orario di lavoro: full time. Sede: San Donato Milanese (MI), con possibilita di lavorare in Smart Working fino ad 1 giorno a settimana. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
14/10/2026 New!
| Italy, Tuscany, LUCCA - JOB CAMERE S.R.L. |
| Job Camere, agenzia per il lavoro di Lucca, ricerca per azienda del settore metalmeccanico produttrice per indotto chimico-farmaceutico, un/a ADDETTO/A SALES. In particolare, si ricerca un Addetto/a Sales per potenziare lo sviluppo commerciale, progettando ed attuando azioni in coordinamento con gli altri Addetti Sales, con Marketing e Addetti Tecnico-Commerciali. Principali mansioni e responsabilità: - Collaborare con Marketing e Addetti Tecnico-Commerciali per la pianificazione e l'attuazione di azioni commerciali volte allo sviluppo di entrambe le divisioni aziendali e al raggiungimento degli obiettivi nell'area di responsabilità; - Sostenere e promuovere la formazione, il consolidamento e la crescita del Team; - Partecipare alla definizione delle strategie commerciali; - Partecipazione attiva ai principali eventi e fiere di settore nelle aree di responsabilità. E' richiesta ottima conoscenza della lingua inglese e francese. Inquadramento e retribuzione verranno definiti a seguito del colloquio, a seconda dell'esperienza del candidato. - Orientamento al risultato e al Cliente; - Capacità di lavorare in squadra, forte doti di leadership, ascolto e organizzazione; - Buone doti di negoziazione, Dinamismo e Flessibilità; - Disponibilità a trasferte; - Ottima conoscenza della lingua inglese; - Ottima conoscenza della lingua francese; - Il possesso di una Laurea ad indirizzo Commerciale o Tecnico e la conoscenza di altre lingue verranno considerati dei plus. Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25000,00 a 26000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
14/10/2026 New!
| Italy, Emilia-Romagna, ANZOLA DELL'EMILIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ANZOLA DELL'EMILIA (BO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.a., filiale di Casalecchio, per importante azienda leader del settore meccanico/automotive ricerca AMMINISTRATIVA/O CON INGLESE afferente alle CATEGORIE PROTETTE La risorsa si occuperà delle seguenti mansioni: -Gestione e sollecito fornitori (spesso di nazionalità indiana, cinese, turca), -fatturazione, -attività amministrative e logistiche -inserimento ordini e gestione documenti. Si offrono: - inserimento diretto in azienda; - mensa aziendale con un piccolo contributo Luogo di lavoro: Anzola dell'Emilia (BO) Ccnl metalmeccanica industria Requisiti - livello di lingua inglese fluente sia nello scritto che nel parlato; - esperienza precedente nel medesimo ruolo anche breve; - essere afferenti alla legge 68/99; - dimestichezza con pacchetto Office. Preferibile ma non essenziale: -Conoscenza di una seconda lingua; - conoscenza di AS400 |
14/10/2026 New!
| Italy, Villa del Conte - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati. Selezioniamo per azienda del settore meccanico, leader nel settore, facente parte di un importante gruppo a livello nazionale, un impiegato Marketing Specialist. Sede di lavoro: Villa del Conte (PD) Orario: full time con orario flessibile tra le 8 e le 18 + pausa pranzo di almeno 1 ora. Si offre: inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato con retribuzione fascia ral 35k - 40K Annual Salary: 35000€ - 40000€ esperienzada 3 a 5 anni Possiedi questi requisiti? ● Esperienza: Almeno 5 anni di esperienza maturati nel ruolo di Marketing Specialist o contesti analoghi. ● Formazione: Titolo di studio/Laurea a indirizzo Marketing, Comunicazione o Economia. ● Competenze e Soft Skills: Ottime doti organizzative, spiccate capacità relazionali e orientamento agli obiettivi. ● Conoscenze Digitali: Solida padronanza nell'uso professionale di LinkedIn e degli strumenti web per la gestione dei contenuti. Candidati subito! Se il tuo profilo sarà in linea ti contatteremo il prima possibile Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 35000 - € 40000 annuale |
14/10/2026 New!
| Italy, Emilia-Romagna, Rimini - APL Team BV | |
Job type:Permanent job Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| APL TEAM Agenzia per il Lavoro e alla ricerca per importante azienda nel mondo del Luxury Fragrances & International Brands per il potenziamento del reparto Marketing & Communication di un/una SOCIAL MEDIA MANAGER La figura avrà la responsabilità di presidiare, sviluppare e coordinare la presenza digitale dei brand della Maison, garantendo coerenza strategica, qualità dei contenuti, crescita delle community e performance dei canali social a livello internazionale. La risorsa lavorerà a stretto contatto con Direzione, Marketing, Ufficio Creativo, E-commerce e agenzie esterne. RESPONSABILITÀ PRINCIPALI Social Media Strategy & Brand Positioning - Definizione e sviluppo della strategia social dei brand. - Pianificazione e gestione del calendario editoriale internazionale. - Supervisione della comunicazione digitale in coerenza con il posizionamento luxury della Maison. - Individuazione di trend, nuovi linguaggi, formati e opportunità di comunicazione. - Coordinamento tra attività social, lanci prodotto, eventi internazionali, campagne marketing e attività PR. - Monitoraggio delle attività social dei principali competitor del settore luxury, beauty e fragrance. Content Management & Community - Gestione quotidiana dei canali social. - Programmazione e pubblicazione dei contenuti. - Supervisione di post, reel, stories, video e contenuti speciali. - Monitoraggio delle interazioni con la community. - Gestione delle richieste e dei messaggi in coordinamento con i reparti aziendali. - Monitoraggio della reputazione online dei brand. - Attività di social listening e analisi del sentiment. Paid Media & Performance Marketing - Coordinamento e supervisione delle attività ADV sui principali canali digitali. - Collaborazione con l’agenzia nella definizione di: - budget; - target; - audience; - creatività; - obiettivi di conversione. - Monitoraggio delle performance delle campagne. - Analisi dei principali KPI: - Reach - Impression - Engagement Rate - CPM - CPC - CTR - CPA - ROAS - Conversion Rate - Produzione di report periodici e presentazione dei risultati alla Direzione. - Individuazione di opportunità di ottimizzazione e crescita. Influencer Marketing & Brand Advocacy - Supporto nella selezione di influencer, creator, opinion leader e celebrity. - Coordinamento delle collaborazioni digitali. - Monitoraggio delle performance delle attività di influencer marketing. - Ricerca di nuove opportunità di visibilità e brand awareness. - Collaborazione con agenzie PR e ufficio comunicazione. Gestione Tecnica delle Piattaforme - Gestione e supervisione di: - Meta Business Manager - Meta Ads Manager - TikTok Business Center - Google Analytics 4 - Google Ads - Controllo di: - Pixel - Conversion API - Event Tracking - UTM - Cataloghi - Feed prodotto - Asset digitali - Verifica della corretta configurazione degli account aziendali. - Collaborazione con partner tecnici e team E-commerce per il monitoraggio delle conversioni. Shooting & Content Production - Collaborazione alla pianificazione di shooting fotografici e video. - Definizione di brief creativi e linee guida per i contenuti social. - Supervisione della produzione degli asset destinati ai canali digitali. - Collaborazione con fotografi, videomaker, creativi e content creator. Coordinamento Agenzie & Team Interni - Gestione e coordinamento delle agenzie esterne. - Supervisione delle attività affidate ai partner digitali. - Collaborazione costante con: - Direzione Aziendale - Marketing - Comunicazione - Ufficio Creativo - E-commerce - Sales Team Internazionale REQUISITI Formazione Preferibilmente laurea in: - Marketing - Comunicazione - Digital Marketing - Economia e Marketing - Fashion & Luxury Management - Scienze della Comunicazione - Relazioni Pubbliche Master in Digital Marketing o Luxury Brand Management costituiscono titolo preferenziale. Esperienza - Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo. - Esperienza nella gestione di brand internazionali. - Esperienza nella supervisione di agenzie digitali. - Esperienza in contesti luxury, beauty, fashion, lifestyle premium o profumeria. Competenze Tecniche - Ottima conoscenza di Meta Business Suite e Ads Manager. - Ottima conoscenza di TikTok Ads. - Ottima conoscenza di Google Analytics 4. - Buona conoscenza di Google Ads. - Competenze di tracking e misurazione. - Capacità di lettura e interpretazione dei dati. - Conoscenze SEO costituiranno titolo preferenziale. - Familiarità con strumenti di AI generativa applicati al marketing digitale. LINGUE Obbligatorio - Inglese fluente scritto e parlato. Costituisce titolo preferenziale - Francese - Spagnolo - Arabo L'annuncio si intende rivolto a candidati ambosessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e ss.mm.ii. I suoi dati saranno trattati ai sensi del D.lgs. 196/2003, così come modificato dal D.lgs. 101/2018 in applicazione del Regolamento Europeo 679/2016. E' vietata qualsiasi forma di discriminazioni fondate su sesso, razza, colore della pelle, origine etnica o sociale, caratteristiche genetiche, lingua, religione o convinzioni personali, opinioni politiche o di altra natura, appartenenza ad una minoranza nazionale, patrimonio, nascita, disabilità, età o orientamento sessuale. |
14/10/2026 New!
| Italy, Marche, PESARO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: PESARO (PU) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloSalespiù, divisione specialistica del gruppo Lavoropiù, sta ricercando un/a Sales Account per conto di un'azienda specializzata nella produzione e vendita di prodotti e servizi per la sanificazione e detergenza professionale. La figura, riportando al Direttore Commerciale, si occuperà di: - monitoraggio e fidelizzazione di un portafoglio clienti già presente sull'area di mercato assegnata (provincia di Pesaro-Urbino) - attività di new business e scouting di nuovi key account sul canale b2b (principalmente canale horeca, healthcare ed industrial) - spostamenti quotidiani on field presso clienti Si valuta inquadramento sia come agente di commercio (fisso + provvigioni) che come dipendente (RAL fissa max 37.000 € + incentivi calcolati su obiettivi + auto aziendale ad uso promiscuo). Sede di lavoro: Pesaro-Urbino Requisiti - esperienza di vendita pregressa di vendita sul canale B2B, preferibilmente in settori affini (horeca, ospedaliero, servizi alle imprese, antinfortunistica) - residenza in provincia di Pesaro-Urbino - possesso di un pacchetto clienti già fidelizzato, da integrare a quello esistente sul territorio assegnato - orientamento all'obiettivo |
14/10/2026 New!
| Italy, Veneto - Michael Page |
| La figura sarà responsabile della comunicazione istituzionale del Gruppo, a supporto della Head of Marketing. Il ruolo richiede forti capacità di leadership, visione progettuale e gestione degli stakeholder, con un presidio diretto di timing, budget e qualità esecutiva, oltre alla redazione di comunicati aziendali, informative interne, report e documentazione ufficiale. Nello specifico si occuperà delle seguenti attività: - coordinamento trasversale dei team interni (account, marketplace, sinistri, people care ecc.); - sviluppo e coordinamento di progetti di comunicazione, sia dal punto di vista strategico che operativo; - gestione delle attività di ufficio stampa e delle relazioni con i media, in collaborazione con l'agenzia esterna; - analisi, individuazione e selezione dei contenuti e dei key topic da presidiare sui diversi canali di comunicazione; - pianificazione budget e strategia, a supporto della Head of Marketing; - progettare, organizzare e gestire eventi aziendali, conferenze, team building, meeting commerciali e altre iniziative sia in ottica di business che di employer branding; - sviluppare e gestire i budget degli eventi, con report dedicato alla Head of Marketing; - ideazione e produzione dei materiali di comunicazione: presentazioni, inviti, save the date, survey, newsletter ecc.; - analisi dei risultati e reportistica post-evento e/o post-campagna di comunicazione; - produzione in autonomia di slide, survey e layout per presentazioni (wow effect presentations), anche e soprattutto con l'ausilio di tool innovativi. Requisiti: - Laurea; - 5+ anni di esperienza in ambito marketing e comunicazione; - Spiccate capacità di leadership, visione progettuale e capacità di gestione degli stakeholder; - Capacità di presidiare timing e budget; - Ottime capacità comunicative e relazionali. Il nostro cliente è un rinomato Broker Assicurativo in forte crescita e sviluppo Contratto a tempo indeterminato CCNL Commercio, retribuzione commisurata all'esperienza pregressa. |
14/10/2026 New!
| Italy, Emilia-Romagna, IMOLA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: IMOLA (BO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Sales Assistant ? Area Commerciale Lavoropiù Spa cerca, per azienda strutturata della zona di Imola, una risorsa da inserire nel reparto Commerciale con il ruolo di Sales Assistant, in un percorso di crescita professionale. La risorsa si occuperà di: - Gestione e aggiornamento dei dati commerciali su CRM, ERP e sistemi BI. - Supporto operativo agli Area Manager e alla rete vendita. - Preparazione di presentazioni PowerPoint e reportistica commerciale. - Analisi dei dati di vendita e monitoraggio delle attività promozionali. Si offre: contratto iniziale in somministrazione di 6 mesi, Si offre un contratto di somministrazione iniziale per sostituzione maternità, con possibilità di proroga. livello C2 metalmeccanica e cooperative, RLM: € 2.213,15, con prospettive di crescita professionale. Orario di lavoro full time dal lunedì al venerdì: 8.30 16.30 con flessibilità oraria. Requisiti - Laurea in Economia, Scienze Statistiche, Marketing o discipline affini. - Preferibile esperienza di circa un anno in attività di back office. - Ottima conoscenza di Excel e PowerPoint. - Inglese a livello intermedio; - la conoscenza di software CRM costituisce un plus. - Completano il profilo precisione, capacità analitiche, buone doti relazionali, proattività e attitudine al lavoro di squadra. |
14/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Ponte Di Piave - Adecco Italia |
| Profilo Per importante realta industriale attiva nella progettazione e produzione di prodotti per l'edilizia, siamo alla ricerca di un* Marketing Coordinator . La risorsa avra un ruolo chiave nel garantire la corretta applicazione dell'identita aziendale su tutti gli strumenti di comunicazione e nel coordinare le attivita di marketing operativo, contribuendo allo sviluppo e alla valorizzazione del brand sul mercato. Responsabilita Presidiare e garantire la corretta applicazione della brand identity su tutti i materiali di comunicazione aziendale. Coordinare la realizzazione e l'aggiornamento di cataloghi, brochure, schede tecniche, listini, presentazioni commerciali e contenuti digitali. Definire linee guida grafiche e assicurare uniformita, qualita e coerenza della comunicazione aziendale. Sviluppare e gestire i canali digitali aziendali, tra cui sito web, newsletter, social media e landing page. Realizzare attivita di grafica a supporto dell'immagine dei prodotti. Gestire i processi amministrativi legati agli acquisti e agli approvvigionamenti del reparto Marketing. Monitorare costi, ordini e documentazione amministrativa, supportando il presidio del budget. Coordinare il magazzino marketing, assicurando la disponibilita di materiali tecnici, promozionali, merchandising e campionature. Skill e Professionalita Esperienza maturata presso agenzie di comunicazione o aziende industriali. Laurea in Design della Comunicazione, Graphic Design o discipline affini. Consolidata esperienza in ambito grafico e digital marketing. Ottima conoscenza dei principali strumenti e canali digitali (Meta, Google Ads, SEO). Conoscenza di strumenti di analisi e reporting quali Google Analytics. Competenza nell'utilizzo dei principali software di grafica (Adobe InDesign, Illustrator o equivalenti). Esperienza nella realizzazione di materiali online e offline. Spiccate capacita organizzative, creative e di gestione di progetti trasversali. Cerchiamo una persona creativa e orientata al risultato, capace di lavorare in autonomia e di coordinare attivita differenti mantenendo elevati standard qualitativi. Costituiscono elementi distintivi la predisposizione al lavoro in team e la capacita di operare in contesti in forte evoluzione. Sede di lavoro: Ponte di Piave (TV) Informazioni retributive Retribuzione: 33000 - 40 000 € lordo/annuo. CCNL: Chimica Industria Livello: C2/B1 Qualifica: Impiegato Sono previsti: mensa, welfare (350€ annuali), buoni pasto da 9€, smartworking (2 gg/settimana). I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
14/10/2026 New!
| Italy, Emilia-Romagna, CAVRIAGO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CAVRIAGO (RE) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 40.000 ? 50.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù Spa, filiale di Reggio Emilia, è alla ricerca per azienda cliente produttrice di compressori, di un impiegato ufficio tecnico / una impiegata ufficio tecnico Attività: - emissione della documentazione tecnica occorrente nel processo di produzione; - interfacciamento con i fornitori per la definizione delle specifiche di fornitura dei componenti, delle lavorazioni e per la risoluzione delle problematiche; - supporto al reparto magazzino per la definizione dei controlli in accettazione e per la gestione delle non conformità rilevate; - supporto all'ufficio commerciale per la risoluzione delle richieste tecniche provenienti dal mercato; - gestione della efficienza degli strumenti di misura e di prova presenti nei reparti di produzione e nel laboratorio prove; - supporto al responsabile di produzione per lo sviluppo dei prodotti; - esecuzione delle prove prestazionali e di conformità dei prodotti nel laboratorio prove. Orario di lavoro: Full time 40 h settimanali dal Lunedì al Venerdì: dalle 08:00 alle 17:00 con un'ora di pausa pranzo Inserimento: Iniziale inserimento a tempo determinato in somministrazione, scopo assunzione. CCNL METALMECCANICA CONFAPI RAL 30.000 - 35.000 Requisiti Requisiti: - esperienza in ambito tecnico maturata in aziende del settore metalmeccanico; - capacità di eseguire disegni meccanici su CAD; - buona conoscenza del pacchetto office; - BUONA/OTTIMA conoscenza dell'inglese; - buona manualità e capacità di eseguire assemblaggio di campioni di prodotti per l'esecuzione delle prove di conformità. |
14/10/2026 New!
| Italy, Tuscany, FIRENZE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: FIRENZE (FI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Per importante realtà internazionale, ricerchiamo: CRM SPECIALIST L. 68/99 La risorsa supporterà la gestione e l'ottimizzazione della piattaforma CRM, fornendo assistenza agli utenti, curando la documentazione e la formazione, e collaborando con team internazionali per garantire l'efficacia dei processi e la qualità dei dati. Requisiti - Appartenenza alle categorie protette (L. 68/99). - Laurea, preferibilmente in discipline scientifiche. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Conoscenza di Microsoft Office e/o Google Workspace. - Gradita conoscenza di SQL e Salesforce. - Buone capacità organizzative, analitiche e relazionali. |
14/10/2026 New!
| Italy, Lazio, Roma - Adecco Italia |
| Adecco Italia Spa ricerca per importante agenzia di stampa una risorsa da inserire come Marketing & Communication Specialist su Roma (Quartiere ostiense). Responsabilita principali:- Contribuire allo sviluppo e all'implementazione delle attivita e dei piani di marketing e comunicazione, in linea con gli obiettivi aziendali- Supportare la pianificazione e la gestione di progetti di marketing e comunicazione, monitorando attivita, scadenze e deliverable e mantenendo aggiornati i diversi interlocutori coinvolti- Collaborare con i team interni, fornitori e partner esterni per garantire il corretto svolgimento delle attivita e il rispetto delle tempistiche- Gestire operativamente i principali canali social aziendali, occupandosi della pubblicazione dei contenuti, del monitoraggio delle interazioni e dell'aggiornamento delle pagine- Pianificazione editoriale- Creazione di contenuti- Monitorare commenti, messaggi e interazioni sui social media, contribuendo alla gestione della community e alla relazione con il pubblico.- Raccogliere e analizzare i principali KPI relativi alle attivita di marketing, comunicazione e social media, contribuendo alla preparazione di report e all'individuazione di opportunita di miglioramento- Supporto alle campagne marketing e comunicazionesupportare la gestione dei rapporti operativi con agenzie, fornitori, media e altri stakeholder esterni Requisiti:- Laurea in Marketing, Comunicazione, Economia o discipline affini- 1-3 anni di esperienza in ambito marketing, comunicazione, digital marketing, social media o in ruoli analoghi- Buona conoscenza dei principali social media e delle relative dinamiche di comunicazione- Conoscenza degli strumenti di digital marketing e delle principali piattaforme di social media management e analytics- Interesse e/o esperienza nella gestione di progetti, con capacita di organizzare attivita, scadenze e priorita- Ottime capacita organizzative, relazionali e comunicative- Interesse per il digital marketing, i social media e la creazione di contenuti- Approccio proattivo, orientamento al problem solving e forte desiderio di apprendimento- Buona conoscenza della lingua inglese Si offre un contratto di sostituzione maternita in somministrazione.Qualifica: impiegato7 livello CCNL Giornali quotidiani PoligraficiRAL €28.000 - €32.000 Lingue conosciute: Inglese Disponibilita oraria: Full Time |
14/10/2026 New!
| Italy, Emilia-Romagna, CESENA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CESENA (FC) Tipo di contratto: Tempo determinato in somministrazione Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù Spa, sede di Cesena, ricerca per azienda cliente di Pievesestina (FC) una figura di BACK OFFICE COMMERCIALE La risorsa si occuperà di: - Preparazione offerte e contratti; - Rapporto con i commerciali per analizzare le richieste dei clienti e elaborare le offerte; - Analisi della flotta e preparazione file excel per fini commercialiRequisiti - Preferibile esperienza pregressa nel ruolo di 2/3 anni; - Buona conoscenza di Excel; - Livello di inglese scritto e parlato B2 Orario di lavoro full time dal lunedì al venerdì dalle 8.30 alle 12.30 e dalle 13 alle 17. CCNL COMMERCIO, inserimento ad un 4°o 3°livello in base all'esperienza della risorsa |
13/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, Vimercate - Samsic HR Italia | |
Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| SAMSIC HR Filiale di Vimercate Ricerca e seleziona per importante azienda cliente GRAFICO/A DIGITALE JUNIOR La figura sarà inserita all'interno del REPARTO PLOTTER in produzione e, nello specifico, si occuperà delle seguenti mansioni: operazioni manuali legate alla gestione del reparto plotter e utilizzo del pc per apportare modifiche grafiche. Profilo ricercato REQUISITI: - Formazione in ambito grafico - Esperienza pregressa di almeno 1 o 2 anni nel ruolo - Padronanza nell'utilizzo del pc e dei programmi Illustrator e Photoshop - Autonomia nel raggiungere la sede di lavoro (NON servita da mezzi pubblici) CONTRATTO: Assunzione diretta a tempo determinato di 12 mesi, scopo assunzione. CCNL Grafico Editoria Industria (G011), LIVELLO da valutare secondo le esperienze del candidato. ORARIO DI LAVORO: Full time (40 ore settimanali); Dal lunedì al venerdì, dalle ore 08:00 alle ore 17:00. SEDE DI LAVORO: zona industriale nelle vicinanze di Vimercate (MB) Aspettiamo il tuo curriculum aggiornato! Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 12 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010. |