Find jobs for amministratore di rete in Bomporto6
06/11/2026 New!
| Italy, Emilia-Romagna, Modena - LHH |
| Per una realtà di consulenza solida e in crescita nel settore ICT, cerchiamo un/una Network Engineer. Responsabilità Di cosa ti occuperai - Progettare, implementare e mantenere ambienti Windows Server enterprise (2019/2022 e successivi), curando performance e capacity planning - Gestire Active Directory e l'integrazione ibrida con Entra ID, inclusa l'autenticazione a più fattori - Supervisionare e ottimizzare le piattaforme di virtualizzazione e le integrazioni con Microsoft Azure - Automatizzare operazioni di routine, deployment e monitoraggio tramite scripting PowerShell - Gestire patching (WSUS/SCCM), sicurezza degli endpoint e strategie di backup e Disaster Recovery (es. Veeam) Profilo Cosa cerchiamo - Almeno 5 anni di esperienza nella gestione di infrastrutture Microsoft enterprise in contesti IT strutturati - Ottima conoscenza dei servizi e protocolli di rete: TCP/IP, DNS, DHCP, NPS e PKI/certificati digitali - Solide capacità di troubleshooting su incident infrastrutturali multi-livello e di Root Cause Analysis - Buona padronanza dell'Inglese tecnico - Disponibilità a brevi trasferte in Italia presso i clienti #LI-MD5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
06/11/2026 New!
| Italy, Veneto, OCCHIOBELLO - Archimede S.p.A. |
| Per azienda operante nella produzione e progettazione di impianti per l'energia rinnovabile, Archimede Spa ricerca un/una Tecnico Energie Rinnovabili da inserire nel team di progettazione. Mansioni previste: - Progettazione ingegneristica di impianti fotovoltaici e agrivoltaici, e di soluzioni energetiche per infrastrutture Data Center / Hyperscale (analisi del layout, ottimizzazione dell'alimentazione continua e dell'accoppiamento energetico) - Integrazione e dimensionamento di sistemi di accumulo su larga scala (BESS ? Battery Energy Storage Systems) - Simulazioni e analisi delle perdite energetiche, con ottimizzazione del design in base a vincoli territoriali, ambientali e profili di carico contrattuali - Progettazione di infrastrutture elettriche in media e alta tensione (MT/AT) - Predisposizione della documentazione tecnica per gli iter autorizzativi (VIA, AU, PAS) e per le pratiche di connessione alla rete nazionale - Redazione del Piano Tecnico delle Opere (PTO) - Predisposizione delle richieste di STMG ai gestori di rete - Eventuali sopralluoghi presso i cantieri, per nuovi impianti o interventi di revamping LUOGO DI LAVORO: Occhiobello (RO) ORARIO DI LAVORO: Giornaliero - full time RAL e inserimento iniziali da valutare in fase di colloquio. Offerta volta all'assunzione finale in azienda. Per ricoprire il ruolo di TECNICO ENERGIE RINNOVABILI si richiede: - Laurea Magistrale in Ingegneria Elettrica, Energetica o dell'Automazione - Preferibili 3-5 anni di esperienza in progettazione di impianti fotovoltaici di grande taglia - Gradita esperienza nello sviluppo di soluzioni energetiche per Data Center ed elettrodotti dedicati - Solida conoscenza dei sistemi di accumulo energetico (BESS) di grande taglia e delle relative architetture di rete - Ottima padronanza di software di simulazione e progettazione (PVsyst, AutoCAD, GIS) - Conoscenza delle normative per la connessione in Media e Alta Tensione (CEI 0-16, norme IEC di settore) - Buona conoscenza dell'inglese in contesti professionali Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 30000,00 a 40000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
06/11/2026 New!
| Italy, Emilia-Romagna, Modena - LHH |
| Per una realtà di consulenza solida e in crescita nel settore ICT, cerchiamo un/una Network Engineer. Responsabilità Di cosa ti occuperai - Progettare, installare, mettere in sicurezza e mantenere reti LAN, WAN e WiFi di complessità enterprise: switching, routing, segmentazione del traffico e bilanciamento dei carichi - Gestire reti industriali a supporto dell'automazione, su apparati Siemens SCALANCE e protocolli come Profinet, Modbus ed EtherNet/IP - Intervenire come supporto di terzo livello su incident e problem complessi, conducendo analisi delle cause e definendo le azioni correttive e preventive Profilo Cosa cerchiamo - Esperienza solida in routing, switching, subnetting, VLAN e QoS su architetture enterprise - Ottima conoscenza dello stack TCP/IP, della segregazione tra reti IT e OT e della gestione di firewall enterprise - Familiarità con apparati Cisco, Fortinet, Palo Alto Networks, HPE e Siemens SCALANCE (o equivalenti) - Buona padronanza dei servizi di rete: Active Directory, DHCP, DNS - Inglese almeno B2, per documentazione tecnica e supporto - Disponibilità a brevi trasferte in Italia presso i clienti #LI-MD5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
03/11/2026
| Italy, Emilia-Romagna, MODENA - In Job S.p.A. | |
Job type:Permanent contract Gross monthly salary:EUR 2800 - EUR 3600 | |
| In Job Career Center di Oderzo seleziona, per azienda cliente operante nel settore dell'arredamento, un/una TECNICO COMMERCIALE B2B da inserire nella propria rete vendita. La risorsa, riportando alla Direzione Commerciale, si occuperà dello sviluppo e della gestione commerciale del territorio assegnato, interfacciandosi con clienti professionali, rivenditori, distributori e partner commerciali nelle province di Piacenza, Parma, Reggio Emilia e Modena. Principali mansioni: - Sviluppo di nuove opportunità commerciali attraverso attività di ricerca e acquisizione di nuovi clienti B2B. - Gestione e fidelizzazione del portafoglio clienti esistente. - Visite commerciali presso clienti, showroom, rivenditori e partner del settore arredamento. - Presentazione e promozione della gamma prodotti e delle relative soluzioni tecniche. - Analisi delle esigenze del cliente e consulenza nella scelta dei prodotti più adatti. - Elaborazione di offerte commerciali, preventivi e trattative economiche. - Gestione delle trattative e negoziazione delle condizioni di vendita. - Monitoraggio degli ordini e coordinamento con gli uffici interni. - Attività di scouting del mercato e analisi della concorrenza. - Raggiungimento degli obiettivi commerciali e di fatturato assegnati. Requisiti richiesti: Il/la candidato/a ideale ha maturato esperienza nella vendita B2B, preferibilmente nel settore arredamento, edilizia, infissi o schermature solari. Possiede ottime capacità relazionali, comunicative e negoziali, orientamento al risultato, autonomia nella gestione del lavoro e disponibilità a effettuare trasferte sul territorio assegnato. Offerta: - Contratto a tempo indeterminato. - CCNL Tessile Industria. - Retribuzione (Dir. UE 2023/970): RAL per profili junior: 30.000 – 36.000 € - RAL per profili con maggiore esperienza: 40.000 – 48.000 €. - Auto aziendale ad uso promiscuo (fringe benefit). - MBO al raggiungimento degli obiettivi commerciali. - Zona di competenza: Piacenza, Parma, Reggio Emilia e Modena. L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004. |
23/10/2026
| Italy, Emilia-Romagna, ZOLA PREDOSA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ZOLA PREDOSA (BO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiu spa, filiale di Casalecchio di Reno, ricerca per una realtà specializzata in tecnologie e sistemi di monitoraggio per il settore elettrico, ricerchiamo un/una Research Engineer da inserire nel team R&;D. Principali attività Ricerca e sviluppo di strumenti, sensori e sistemi di monitoraggio per applicazioni elettriche. Analisi statistica e modellizzazione dei dati per lo sviluppo di sistemi predittivi e algoritmi di intelligenza artificiale. Progettazione e gestione di database e sistemi di raccolta dati. Gestione di progetti innovativi e collaborazione con clienti, fornitori e team interni. Supporto tecnico alla rete commerciale, partecipazione a progetti pilota e analisi delle soluzioni della concorrenza. Requisiti Esperienza maturata nella mansione di almeno 3 anni, nella medesima mansione. Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Elettrica o titolo scientifico equivalente. Ottima conoscenza dell'inglese e di Python, LabVIEW e MATLAB/Octave. Competenze in matematica, statistica e analisi dei dati. Conoscenza di machine learning, data mining, logica fuzzy e database SQL/MongoDB. Capacità analitiche, comunicative e di problem solving, attitudine al lavoro in team e all'innovazione. Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali. Costituiscono titolo preferenziale la familiarità con metodologie Agile e software di controllo versione. Si offre contratto a tempo indeterminato. Range RAL 30/35 k. |
29/10/2026
| Italy, Bologna - Randstad Italia S.p.A. |
| Randstad Digital, la divisione specializzata nella ricerca, selezione e formazione di profili IT di Randstad Italia, ricerca un Sistemista IT per un'importante realtà leader nello sviluppo di soluzioni tecnologiche avanzate per la security e la business intelligence, partner storico delle Forze dell'Ordine. La risorsa selezionata svolgerà un ruolo cruciale nella gestione, manutenzione e ottimizzazione delle infrastrutture IT, garantendo al contempo un presidio specialistico on-site e supporto operativo diretto agli operatori istituzionali sull'area dell'Emilia Romagna. Tipologia contrattuale: CCNL Industria Metalmeccanica e Installazione di Impianti. Retribuzione (RAL): 23.000 € ? 25.000 € (commisurata all'esperienza), oltre a maggiorazioni per reperibilità. Benefit: Auto aziendale ad uso strumentale/lavorativo, buoni pasto (ticket restaurant). Retribuzione annua: 23000€ - 25000€ - Titolo di studio: Diploma o Laurea in Informatica, Telecomunicazioni o discipline tecnico-scientifiche equipollenti. - Anni di esperienza: 1-2 anni di esperienza maturati in ruoli di supporto sistemistico o gestione infrastrutturale IT. - Hard Skills: - Competenze consolidate nella gestione di infrastrutture di rete (networking), configurazione e troubleshooting di sistemi operativi e apparati hardware. - Buona conoscenza dei protocolli di rete, dei fondamenti di sicurezza informatica e delle metodologie di supporto tecnico. - Possesso di patente B (indispensabile per le attività di trasferta). - Soft Skills: Problem-solving orientato al contesto mission-critical, autonomia operativa, riservatezza, ottime capacità relazionali e attitudine al lavoro sul campo. - Disponibilità: disponibilità a trasferte sul territorio di competenza e ad aderire a un piano di reperibilità nei fine settimana durante il primo anno (raro e retribuito a parte). Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 23000 - € 25000 annuale |
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