Find jobs for after sales manager in Grigno35

11/08/2026
Italy, Trentino-Alto Adige, trento - LHH
Il nostro cliente è una solida realtà di respiro internazionale leader nel suo settore di riferimento e in costante crescita. In ottica di strutturazione e potenziamento della rete commerciale diretta, ci ha incaricati di ricercare la figura del Sales Manager Italia/e parte dell'Europa (no filiali) . Responsibilities La risorsa, a diretto riporto del Global Sales Director, sarà responsabile del coordinamento di un team composto da Area Manager (Italia/Europa). Il business dell'azienda si sviluppa prevalentemente attraverso una rete di dealer e distributori specializzati , elemento che rende fondamentale la capacità di guidare, supportare e monitorare attività commerciali indirette, garantendo coerenza nell'esecuzione delle strategie di vendita e nello sviluppo dei partner commerciali. La figura rappresenterà un punto di riferimento commerciale e gestionale per la rete vendita diretta di Area Manager ( non avrà invece una responsabilità diretta sulle filiali presenti in Europa), fungendo da raccordo operativo tra il territorio e la Direzione Commerciale. Tra le principali responsabilità: - Supportare la Direzione Commerciale nella pianificazione e implementazione della strategia vendite dell'area assegnata (Italia/Europa) - Coordinare e supportare le attività degli Area Manager, affiancandoli laddove necessario . - Monitorare le performance commerciali attraverso un approccio analitico e orientato ai dati. - Analizzare opportunità, trend di mercato e potenzialità dei diversi territori. - Favorire la crescita professionale e il coinvolgimento del team commerciale. - Assicurare la condivisione delle best practice di vendita tra i diversi mercati. - Supportare la Direzione Commerciale nella gestione delle priorità operative e organizzative. - Mantenere relazioni con dealer e partner distributivi presenti nei mercati di competenza. - Promuovere un approccio commerciale moderno , orientato alla pianificazione, all'analisi e alla valorizzazione delle persone. - Partecipare a fiere ed eventi internazionali. Your Profile Saranno valutate candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Economia o discipline affini con competenze tecniche di base in ambito meccanico e idraulico. - Esperienza di almeno 5 anni maturata in ruoli quali Sales Manager, Export Manager o analoghe posizioni di sviluppo e coordinamento di reti vendita dirette (area manager), all'interno di aziende strutturate operanti nel settore machinery. - Provenienza preferenziale da settori quali macchine agricole , movimento terra, equipment , construction, con logiche di vendita indiretta (dealer, distributori, partner commerciali) - Ottima conoscenza del mercato italiano ed europeo e delle relative dinamiche commerciali; - Esperienza strutturata nelle attività di budgeting , forecasting , sales performance analysis e monitoraggio dei KPI commerciali; - Esperienza/ attitudine alla gestione, motivazione e sviluppo di team commerciali ; - Conoscenza fluente della lingua inglese ; la conoscenza di una seconda lingua europea costituirà un elemento preferenziale; - Padronanza dei principali strumenti informatici: Microsoft Office (con focus su Excel ) e sistemi CRM quali Salesforce o equivalenti; - Disponibilità a frequenti trasferte in Italia e all'estero ( 50% del tempo circa ). Compleatano il profilo una leadership collaborativa , forte capacità di coordinamento commerciale , sensibilità nella gestione e crescita delle persone , approccio moderno, analitico / consulenziale alle vendite, orientamento ai risultati, visione strategica, autonomia organizzativa, proattività, problem solving e attitudine a operare in contesti internazionali e multiculturali . OFFERTA: Sede di lavoro: Bolzano, con operatività sul territorio italiano ed europeo. Tipologia contrattuale: inserimento a tempo indeterminato. Retribuzione e inquadramento: RAL 80.000 ? 90.000 + MBO + Auto ? max livello Quadro In caso di residenza oltre un'ora di distanza dalla sede, possibilità di SMART WORKING 1 ? 2 gg alla settimana «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
23/08/2026
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Italy, Trentino-Alto Adige, Grigno - Adecco Italia
Profilo Per azienda strutturata con sede a Grigno siamo alla ricerca di una figura di Back Office Commerciale Estero che si occupi della gestione operativa e del supporto alle attivita commerciali rivolte al mercato americano. La risorsa sara il principale punto di riferimento per l'interfaccia con i colleghi del team vendite negli Stati Uniti, garantendo il corretto svolgimento delle attivita amministrative e commerciali di supporto. Attivita principali Interfacciarsi quotidianamente con il team commerciale americano. Gestire le attivita di back office commerciale. Registrazione e controllo delle fatture. Supporto alle attivita amministrative correlate agli ordini e alla gestione clienti. Requisiti Ottima conoscenza della lingua inglese. Pregressa esperienza in ruoli di back office commerciale con utilizzo lingua inglese Precisione, organizzazione e capacita di lavorare in team internazionali. Orario di lavoro Full time: 9.00 - 18.00 con un'ora di pausa pranzo, dal lunedi al venerdi. Valutabile anche part time, con disponibilita nella fascia oraria 15.00 - 18.00 . Inquadramento e benefit CCNL Commercio, livello 4° o 5° in base all'esperienza. Buoni pasto da € 5,50. Premio di risultato. Tipologia contrattuale Inserimento iniziale per sostituzione maternita con concrete prospettive di prosecuzione del rapporto. Se desideri entrare in una realta dinamica e internazionale, candidati! Skill e Professionalita Requisiti obbligatori: esperienza pregressa nel ruolo livello minimo B2 inglese I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
23/08/2026
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Italy, Veneto, Cornedo Vicentino - Adecco Italia
Profilo Per inserimento presso un'azienda industriale nell'area di Cornedo Vicentino, ricerchiamo una figura di Commerciale Estero per l'area DACH (Germania, Austria, Svizzera tedesca). Il ruolo e' pensato sia per un profilo junior , anche senza esperienza pregressa, ma con una forte motivazione a crescere nell'ambito commerciale e a viaggiare fino al 50% del tempo lavorativo, ma anche con un profilo con gia esperienza commerciale. La risorsa supportera lo sviluppo del business estero, gestendo i contatti con i clienti e contribuendo alla cura delle relazioni commerciali in coordinamento con il team interno. Responsabilita Dopo un iniziale periodo di affiancamento, la figura dovra occuparsi di ricercare e contattare potenziali compratori esteri nell'area DACH, con particolare focus su clienti rivenditori di abbigliamento. dovra gestire in modo strutturato il rapporto commerciale con i clienti rivenditori, curando la presentazione in loco dei campionari prodotti e delle condizioni economico-commerciali. sara incaricata di sviluppare il potenziale commerciale dei clienti rivenditori assegnati, nel rispetto degli obiettivi di vendita concordati con la direzione commerciale aziendale. Contribuira alla crescita del fatturato nell'area DACH, pianificando attivita e visite in funzione di budget stagionali e target di fatturato definiti. sara incaricata di Interfacciarsi in modo costante con il personale aziendale interno per la gestione delle spedizioni, coordinando le informazioni operative necessarie ai flussi logistici. Collaborare con il personale aziendale per la gestione di eventuali rientri in garanzia dei prodotti, assicurando un adeguato livello di servizio verso i clienti esteri. Pianificare e organizzare le trasferte nell'area DACH, garantendo una presenza sul territorio pari a circa il cinquanta per cento del tempo mensile di lavoro. Skill e Professionalita Conoscenza della lingua tedesca a livello C1 o C2, con capacita di sostenere conversazioni ampie e dettagliate con interlocutori madrelingua. Conoscenza della lingua inglese preferibilmente almeno a livello B2, utile per interazioni internazionali e comunicazioni con partner esteri. Buona padronanza del Pacchetto Office, con particolare utilizzo operativo di Word, Excel e Outlook per attivita quotidiane. Capacita di gestione delle relazioni commerciali con clienti rivenditori esteri, orientata al raggiungimento di obiettivi di vendita stabiliti. Disponibilita ampia a trasferte frequenti nell'area DACH, per circa il 50% del tempo di lavoro, sia tramite veicolo aziendale sia tramite altri mezzi di trasporto. Buone capacita organizzative e di pianificazione del lavoro, in particolare nella gestione del tempo tra attivita in sede e attivita in trasferta. Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con il personale interno, soprattutto per la gestione coordinata di spedizioni e rientri in garanzia. Informazioni Aggiuntive Orario di lavoro full time pari a 40 ore settimanali, distribuite dal lunedi al venerdi. Utilizzo di veicolo aziendale e copertura totale dei costi di trasferta, per gli spostamenti necessari nell'area DACH secondo la pianificazione condivisa. Inquadramento secondo CCNL Tessile Abbigliamento 5 livello Impiegato, RAL compresa tra 35.000 e 37.000€ per un profilo con esperienza, tra 28.000 e 35.000 per un profilo piu junior. Prevista assunzione diretta in azienda con contratto a tempo indeterminato. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
24/08/2026
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Italy, Veneto, BELLUNO - Eurointerim
Eurointerim SpA, Agenzia per il Lavoro- Filiale di Belluno, ricerca per realtà leader nel settore dell'impiantistica termoidraulica, della climatizzazione e delle nuove tecnologie, la figura di   RESPONSABILE D'AREA POST VENDITA / SERVICE MANAGER   Job Description: la risorsa verrà inserita all'interno della gestione operativa e strategica del servizio post-vendita e manutenzione e risponderà direttamente alla Direzione.   Le principali mansioni sono: - Coordinamento del team tecnico: pianificazione, programmazione e ottimizzazione dei calendari degli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria; - Gestione della relazione con il cliente: scadenziario manutenzioni, gestione delle urgenze, risoluzione delle problematiche semplici e monitoraggio della soddisfazione del cliente; - Gestione dei contratti di manutenzione: sviluppo, rinnovo e supervisione dei piani di assistenza programmata su impianti civili e industriali; - Supporto tecnico specialistico: assistenza al team di campo per la diagnosi e la risoluzione di anomalie su pompe di calore (PDC), generatori di calore e sistemi idraulici; - Gestione ricambi e fornitori: interfaccia con i produttori per l'approvvigionamento della ricambistica e la gestione delle garanzie; - Redazione di tutta la documentazione: fatturazione interventi e fatturazione da contratto, documenti di trasporto, inserimento dati portale CIRCE, inserimento dati f-Gas     Requisiti: - Formazione: Diploma Tecnico (Termotecnico, Perito Industriale, Meccanico) o cultura equivalente; - Esperienza: preferibile almeno 3-5 anni di esperienza pregressa nel ruolo (Service Manager / Responsabile Tecnico) o come Tecnico Senior d'officina/campo con forte attitudine gestionale, tassativamente nel settore termoidraulico; - Competenze tecniche: profonda conoscenza del funzionamento di pompe di calore, sistemi ibridi, caldaie di nuova generazione e relativi schemi di impianto idronici; - Competenze soft: spiccate doti di leadership, problem solving immediato, ottima gestione dello stress e forte orientamento al cliente; - Strumenti: buona familiarità con software gestionali per la pianificazione degli interventi e la reportistica   Tipo di assunzione: assunzione diretta a tempo indeterminato Retribuzione: Retribuzione lorda mensile (fascia da 1900 euro a 2000 euro) – CCNL: Metalmeccanica Artigiani Disponibilità lavorativa: Full time      Orario di lavoro: 8-12   14-18   (13.30-17.30) Benefit: telefono aziendale, strumenti da lavoro (PC, smartphone) Luogo di lavoro: Zona Feltre (BL)   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Amministrazione/Paghe RAL: Salario mensile: EUR 1600 - EUR 2000 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo Inquadramento: Professional / Specialist
19/08/2026
Italy, Veneto, Marostica - Adecco Italia
Profilo Sei una persona dinamica, organizzata e ami lavorare a contatto con le persone? Hai una buona conoscenza delle lingue straniere e sei disponibile a brevi trasferte? Questa potrebbe essere l'opportunita giusta per te! Per importante realta del settore alimentare situata nella zona di Marostica (VI), siamo alla ricerca di un/una Commerciale Receptionist. Responsabilita accoglienza e gestione di clienti, fornitori e visitatori; attivita di front office e centralino; supporto alle attivita commerciali e di back office; gestione della corrispondenza e delle comunicazioni in italiano, inglese e tedesco; organizzazione di appuntamenti e supporto alla rete commerciale; partecipazione a brevi trasferte all'estero per visite a clienti, fiere di settore o incontri commerciali. Skill e Professionalita ottima conoscenza della lingua inglese e tedesca, sia scritta che parlata; spiccate doti comunicative e orientamento al cliente; buona padronanza del pacchetto Office; disponibilita a effettuare brevi trasferte all'estero. Informazioni Aggiuntive CCNL Commercio - Confcommercio ; 4° livello (commisurato all'esperienza); RAL indicativa: €24.000 - €30.000 ; inserimento in un ambiente dinamico, internazionale e orientato alla crescita professionale. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
19/08/2026
Italy, Veneto, Bassano Del Grappa - Adecco Italia
Profilo Per azienda del settore orafo limitrofa a Bassano del Grappa ricerchiamo una figura di impiegato/a commerciale per potenziamento del team esistente. Responsabilita Gestire i rapporti commerciali con clienti esteri nel rispetto delle procedure aziendali e degli obiettivi di vendita stabiliti dalla direzione commerciale. Curare la redazione, l'aggiornamento e l'invio di offerte commerciali per il commercio estero, assicurando accuratezza dei dati tecnici e delle condizioni economiche proposte. Supportare l'organizzazione e la partecipazione a fiere di settore in ambito internazionale, collaborando alla preparazione di materiale informativo e alla gestione dei contatti generati. Monitorare gli ordini provenienti dai mercati esteri, verificando conferme, tempi di consegna e documentazione necessaria per le operazioni di esportazione. Collaborare con produzione, logistica e amministrazione per garantire una gestione corretta delle commesse estere, facilitando il flusso informativo interno. Gestire in modo strutturato le comunicazioni in due lingue straniere con clienti e prospect, garantendo chiarezza e tempestivita nelle risposte. Ricercare e sviluppare nuove opportunita commerciali. Trasferte a fiere nel sud est asiatico + Stati Uniti Skill e Professionalita Conoscenza operativa del commercio estero con capacita di gestire rapporti commerciali internazionali nel rispetto delle procedure aziendali. Ottima padronanza di almeno due lingue straniere , con capacita di comunicazione scritta e orale in contesti formali con interlocutori esteri. Buona capacita di utilizzo degli strumenti informatici d'ufficio, in particolare posta elettronica, fogli di calcolo e gestionali commerciali di base. Capacita di organizzare attivita legate alla partecipazione a fiere di settore, gestendo documentazione, contatti e follow-up in modo strutturato. Precisione nella gestione di offerte, ordini e dati anagrafici dei clienti esteri, con attenzione alla completezza delle informazioni trattate. Informazioni Aggiuntive Orario di lavoro: 8.00-12.00 e 13.30-17.30, con flessibilita. CCNL oreficeria industria Categoria impiegato Livello 5s / 6, RAL 27.000 - 29.000 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
09/08/2026
Italy, Veneto, Cassola - Adecco Italia
Adecco Italia Spa cerca per importante realta operante nella GDO a Cassola (VI) la figura di Vice store Manager.Responsabilita:- Collaborare con il Store Manager per garantire il corretto funzionamento del punto vendita- Supervisionare e coordinare il personale del negozio- Assicurarsi che gli standard di servizio al cliente siano sempre soddisfatti- Gestire l'inventario e garantire la corretta esposizione dei prodotti- Monitorare le vendite e proporre azioni correttive- Assicurarsi che il negozio sia pulito e ordinato- Gestire le operazioni di cassa e le transazioni finanziarieRequisiti:- Esperienza pregressa nel settore del commercio al dettaglio- Capacita di gestire e motivare il personale- Eccellenti capacita di comunicazione e relazione con il cliente- Orientamento al raggiungimento degli obiettivi- Flessibilita e disponibilita a lavorare su turni, incluso il weekendOfferta:-Tipologia contrattuale: Tempo determinato 6+6 mesi finalizzato alla stabilizzazione-Orario: full-time-3° livello CCNL commercio-RAL 27.792,1€ (1985,15€ MENSILE)Se sei una persona dinamica, con una forte passione per il settore del commercio al dettaglio e con esperienza nella gestione di un punto vendita, inviaci il tuo curriculum vitae. Sara valutato un colloquio conoscitivo per valutare la tua candidatura.L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e possibilita di crescita professionale. Disponibilita oraria: Disp. Turni senza notte CCNL: commercio Livello contratto: 3
01/08/2026
Italy, Veneto, RIESE PIO X - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Castelfranco Veneto ricerca per azienda cliente un profilo professionale da inserire all'interno dell'organico come   Tecnico Addetto/a ai Test e all'Assistenza Tecnica   Job Description: La risorsa, riportando direttamente al Responsabile del Laboratorio/Area Test, si occuperà di: - Pianificare ed eseguire test e prove tecniche sui materiali; - Effettuare la taratura, la manutenzione e la gestione della strumentazione di laboratorio e degli impianti pilota; - Raccogliere, analizzare ed elaborare i dati ottenuti dalle attività di prova; - Redigere report tecnici e documentazione da presentare alla Direzione; - Fornire assistenza tecnica e supporto ai clienti, sia in Italia che all'estero, attraverso trasferte presso le sedi del Gruppo, presente in circa 90 Paesi.   Skills & Experience: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Diploma o laurea ad indirizzo tecnico; - Conoscenze di base di meccanica generale; - Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata; - Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office; - Disponibilità a effettuare trasferte in Italia e all'estero.   Completano il profilo: capacità di analisi, sintesi e problem solving; spirito di iniziativa, curiosità e autonomia operativa   Titolo preferenziale: esperienza pregressa di 2–3 anni in laboratorio o reparti prove tecniche, preferibilmente in aziende del settore o nella lavorazione materiali   Retribuzione: fascia di RAL tra 25.000€ e 35.000€, commisurata all'esperienza e alle competenze, CCNL Chimica Aziende Industriali - settore abrasivi   Luogo di lavoro: Riese Pio X (TV)   Orario di lavoro: full-time giornaliero dal lunedì al venerdì   Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail castelfranco@eurointerim.it   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria chimica Ruolo: Ricerca e sviluppo RAL: Salario mensile: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 2-3 anni Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist
01/08/2026
Italy, Veneto, Conegliano - Lavoro Mio - Agenzia per il lavoro - S.p.A.
Lavoro Mio Spa - Filiale di Conegliano (TV) - Per un nostro Cliente di Conegliano siamo alla ricerca di un/una Store Manager.   L'azienda, operante nel settore dell'abbigliamento, è specializzata nella vendita di capi e accessori alla moda per donna. La risorsa, una volta inserita, si occuperà di: - Accoglienza e assistenza della clientela durante tutte le fasi d'acquisto, - Coordinamento e organizzazione delle attività di un team di quattro persone, - Consulenza personalizzata e supporto nella scelta dei prodotti in base alle esigenze del cliente, - Allestimento e cura degli spazi espositivi, - Gestione delle attività di cassa, - Collaborazione con il team di per garantire un ambiente di lavoro efficiente. Sono richieste: - Esperienza pregressa nella vendita assistita e nella vendita al dettaglio, - Esperienza nella gestione autonoma di un punto vendita e nel coordinamento di un team di lavoro, - Ottime doti comunicative e relazionali, - Predisposizione al contatto con il pubblico, - Buone capacità di ascolto e spiccata attitudine alla vendita, - Flessibilità, disponibilità a lavorare su turni e nei week-end.   La ricerca è a scopo assunzione a tempo indeterminato, previo primo periodo con contratto a termine.   Si offre un contratto di lavoro part-time di 30 ore settimanali (solitamente 6 giorni su 7), articolato su turni distribuiti all'interno della fascia oraria di apertura del punto vendita (9:00 – 20:30). E' richiesta disponibilità da lunedì a domenica, con un giorno di riposo settimanale.   L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003.   #LMCONEGLIANO
22/08/2026
Italy, Castelfranco Veneto - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca e Selezione di professionisti qualificati. La nostra azienda cliente è una solida e dinamica realtà del comparto metalmeccanico parte di un gruppo multinazionale, attiva e presente in un mercato internazionale e riconosciuta nel proprio settore, situata nella zona di Castelfranco Veneto.  Quale profilo stiamo cercando? Stiamo selezionando un brillante e motivato junior export sales specialist con ottima conoscenza della lingua inglese e francese e con breve esperienza in ruolo analogo, idealmente presso realtà mediamente strutturate e del comparto manifatturiero.  Offriamo: inserimento diretto da parte dell'azienda cliente con contratto a tempo indeterminato. Assunzione secondo CCNL Metalmeccanica Aziende Industriali con una fascia di RAL tra i 32.000 ed i 38.000 euro indicativamente, possibilità di utilizzare la mensa aziendale e contare su contrattazione di secondo livello aziendale come premialità aziendale. Il posizionamento economico all'interno del range sarà definito sulla base delle competenze, delle responsabilità e dei fattori inerenti allo specifico ruolo.  Il ruolo è pensato come un percorso di crescita verso una posizione di Sales Area Manager pienamente autonoma nell'arco di 3-4 anni. A seguito del percorso di crescita previsto, la posizione prevede l'assegnazione dell'auto aziendale e di un MBO.  Sede di lavoro: vicinanze di Castelfranco Veneto. Retribuzione annua: 34000€ - 40000€ esperienza2 anni Quale competenze tecniche e caratteristiche ricerchiamo? Le caratteristiche che riteniamo fondamentali sono:  - Laurea ad Indirizzo Economico, Linguistico oppure percorso affine;  - Conoscenza molto buona a livello scritto e parlato di inglese e francese; gradita anche una terza lingua straniera; - Esperienza in ruolo analogo di 2 anni circa, con focus particolare in ruoli area sales B2B o tecnico-commerciali ed idealmente maturata in settori foodservice equipment, attrezzature professionali, horeca, impiantistica, beni industriali o beni durevoli;  - Piena disponibilità a visite presso clienti e trasferte presso il territorio assegnato con una media del 40% del tempo a regime;  - Possesso della patente B.  - Disponibilità a partecipare a corsi di formazione, fiere ed eventi di settore. - Forte orientamento al cliente;  - Attitudine commerciale e predisposizione alla vendita; - Ottime capacità relazionali e comunicative; - Curiosità e desiderio di apprendere, - Proattività e spirito d'iniziativa; - Capacità organizzative e di pianificazione; - Disponibilità a lavorare in team; - Flessibilità e orientamento al risultato; - Conoscenza del pacchetto Microsoft Office. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 34000 - € 40000 annuale
07/08/2026
Italy, Veneto, Conegliano - Adecco Italia
Per importante gruppo multinazionale retail di riferimento nel mondo della profumeria selettiva, selezioniamo:STORE MANAGERLa risorsa si occupera di: Coordinare il punto vendita a 360°: gestire in autonomia gli orari e le emergenze, organizzare le attivita del team e pianificare i turni di lavoro per un efficace presidio di flussi di vendita; Monitorare e analizzare i KPI; Costante interlocuzione con l'Area Manager di riferimento in merito alle prestazioni economiche del negozio al fine di raggiungere gli obiettivi qualitativi e quantitativi prestabili dall'Azienda; Assicurare la cura dello store nonché l'allestimento dello stesso secondo le linee guida definite dai diversi Dipartimenti preposti (Marketing, Visual Merchandising): Garantire il rispetto delle procedure interne e dei valori aziendali.La risorsa ideale: Ha una pregressa esperienza nel ruolo maturata in ambito Beauty o nel Retail Conosce in modo approfondito i processi e le procedure legate alla gestione di un negozio Ha una mentalita analitica e una predisposizione al lavoro per KPI E' disponibile a lavorare anche di sabato o domenica Ha ottima conoscenza della lingua inglese Ha ottime doti organizzative, motivazionali e di leadership Vuole lavorare in un contesto dinamico e ha un forte spirito di iniziativa, curiosita e self motivation Ha ottime capacita relazionali, predisposizione al problem solving e al lavoro in teamCosa offriamo? Un percorso formativo completo (on the job, digital e in class) per accompagnare la crescita professionale Un ambiente stimolante, dinamico, anticipatore dei trend La possibilita di entrare in un'Azienda multinazionale leader in EuropaSelezioniamo per l'intero territorio nazionale.Pacchetto retributivo: RAL compresa tra € 27.700,00 e € 32.000,00 ccnl Distribuzione Moderna Organizzata, art. 97 e seguenti. Sistema welfare Scontistica per i dipendenti e iniziative di well-being Disponibilita oraria: Disponibilita fine settimana e festiva
13/08/2026
Italy, Veneto, ROMANO D`EZZELINO - Relizont
Azienda Cliente con sede a Romano d'ezzelino, con più di 40 dipendenti, operante da oltre 30 anni nel settore legato alla produzione di elettrodomestici, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Back office commerciale estero, da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. Sede di lavoro: Romano d'Ezzelino. Il ruolo di Back office commerciale Estero prevede: - inserimento anagrafiche clienti - inserimento ordini - elaborazione di offerte commerciali attraverso Excel e invio dei preventivi - monitoraggio degli avanzamenti delle consegne e organizzazione delle tempistiche di evasione di tutti gli articoli degli ordini - gestione del post vendita - elaborazione di report  - bollettazione e fatturazione   Per ricoprire il ruolo di Back office commerciale è necessario: - aver maturato esperienza di almeno tre anni nel ruolo - ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata, preferibile la conoscenza di una seconda lingua - ottima conoscenza del pacchetto Office e dell'utilizzo di Excel - essere disponibili ad un orario in giornata, dal lunedì al venerdì, dalle ore 8.00 alle 12.00 e dalle 13.30 alle 17.30. L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di Impiegato / Impiegata - livello D2 del CCNL Metalmeccanica - Industria - retribuzione pari ad 1979 euro e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BASSANO DEL GRAPPA Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
20/08/2026
Italy, Veneto, BASSANO DEL GRAPPA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BASSANO DEL GRAPPA (VI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, Filiale di Castelfranco Veneto, ricerca un/una PRODUCT &; FOOD INNOVATION SCOUT / SPECIALISTA NELLA RICERCA E INNOVAZIONE PRODOTTI IN AMBITO ALIMENTARE da inserire nel team Innovazione e Sviluppo Prodotto di una strutturata azienda cliente sita a Bassano del Grappa (VI).  Mansioni: - Ricerca e monitoraggio prodotti, brand, ingredienti e categorie emergenti nel mercato food italiano e internazionale. - Analisi trend di consumo, strategie dei competitor ed evoluzione esigenze consumatori. - Individuazione aziende, produttori e realtà innovative con cui sviluppare possibili collaborazioni. - Partecipazione a fiere, eventi di settore e attività di scouting. - Valutazione potenziale di nuovi prodotti attraverso analisi di mercato, target e opportunità commerciali. - Preparazione report, presentazioni e proposte per il team interno. - Collaborazione con Ufficio Marketing, Vendite, Acquisti e Sviluppo Prodotto. - Utilizzo di strumenti digitali e Intelligenza Artificiale per supportare ricerca, analisi e innovazione. Requisiti - Laurea o laurea magistrale in Economia, Marketing, Food Science, Scienze Alimentari, International Business o discipline affini. - preferenza per risorse con esperienze di stage, tesi o progetti in ambito food, marketing, ricerca di mercato o innovazione. - Buona conoscenza della lingua inglese (requisito fondamentale). - Curiosità e passione per food, innovazione e nuovi mercati. - Capacità analitiche e spirito critico. - Dimestichezza nell'utilizzo di strumenti digitali e nuove tecnologie. - Disponibilità a occasionali trasferte in Italia e all'estero.
05/08/2026
Italy, Veneto, Marostica - Gottardo Spa
Entra a far parte del nostro Team! Per il punto vendita Tigotà di Marostica (VI) stiamo ricercando un/una:   ADDETTO/ADDETTA VENDITA   Siamo alla ricerca di persone dinamiche, entusiaste e con una vera passione per il mondo della vendita! Se ami il contatto con il pubblico e ti piace lavorare in squadra, in un ambiente vivace e stimolante, inviaci la tua candidatura!   Cosa farai: - accoglierai i clienti con il sorriso, offrendo un'esperienza d'acquisto unica e personalizzata; - ti occuperai dell'assistenza alla vendita, della gestione della cassa e del riassortimento dei prodotti; - ti prenderai cura degli spazi espositivi e del magazzino, rendendo ogni dettaglio ben organizzato e accogliente.   Chi cerchiamo: - Hai esperienza, anche breve, come commesso/commessa? - Sei comunicativo/a, flessibile e hai spirito di squadra? - Hai una forte attitudine al cliente e ti entusiasma raggiungere obiettivi comuni? - Sei disponibile a lavorare su turni, anche nei weekend e festivi, e non ti spaventano brevi trasferte?   Allora non vediamo l'ora di conoscerti!   La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77).
18/08/2026
Italy, Veneto, Cassola - Adecco Italia
Adecco Italia Spa cerca per importante realta operante nella GDO la figura di STORE MANAGER per il loro punto vendita di Cassola in provincia di Vicenza che si occupera, sotto la supervisione del Manager di zona, della completa gestione del punto vendita.Attivita:-gestisce il personale del punto vendita;-si occupa delle operazioni fiscali e contabili;-allestisce le aree promozionali;-gestisce gli ordini, lo scarico ed il rifornimento delle merci.Il candidato ideale ha conseguito come titolo di studio il Diploma o la Laurea, ha maturato almeno 5 anni di esperienza nella GDO nella mansione o come capo reparto/capo settore presso ipermercati. Cerchiamo risorse disponibili a lavorare su turni e nei giorni festivi, dotate di buone doti relazionali, capacita di risolvere i problemi, competenze gestionali ed orientamento agli obiettivi.Requisiti richiesti: Titolo di studio: Diploma o Laurea; esperienza nella GDO o presso supermercati nel ruolo di store manager o capo reparto/capo settore presso ipermercati; disponibilita a lavorare su turni e nei giorni festivi; capacita di gestione di un team, buona propensione ai rapporti interpersonali, problem solving e orientamento agli obiettivi.Offerta:-Tipologia contrattuale: Tempo indeterminato-Orario: full-time-2° livello CCNL commercio-RAL 31.313,1€ (2.236,65€ MENSILE)Se sei una persona dinamica, con una forte passione per il settore del commercio al dettaglio e con esperienza nella gestione di un punto vendita, inviaci il tuo curriculum vitae. Sara valutato un colloquio conoscitivo per valutare la tua candidatura.Si offre un ambiente di lavoro stimolante e possibilita di crescita professionale, contratto diretto con l'azienda. Disponibilita oraria: Totale disponibilita, Full Time